domingo, 13 de agosto de 2017

EL SINDICATO DE SALUD BUSCA UNA CUARTA ETAPA DE SEGURIDAD SOCIAL PARA LOS TRABAJADORES MAS NECESITADOS: DIP. MARCO ANTONIO GARCIA AYALA


                       SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORES
DE LA SECRETARÍA DE SALUD

Boletín de Prensa                                                                           Domingo 13 de Agosto del 2017
 Al concluir los trabajos del 45 Consejo Nacional de Dirigentes en Rivera Nayarit, el Diputado Federal Marco Antonio García Ayala señalo  que se plantearon puntos muy importantes para la vida de la organización sindical y desde luego siempre en la búsqueda de más y mejores beneficios para la vida de los trabajadores que representamos a nivel nacional, y para hacer una precisión, ya en estos momentos, la organización sindical tiene poco más de 300 mil compañeros afiliados, esa es la membresía con la que contamos actualmente y plantearemos la necesidad de pasar a una cuarta etapa para seguir concretando actos de justicia laboral y darles a nuestros compañeros la seguridad en el empleo y las prestaciones consideradas en nuestras condiciones generales de trabajo.
Dijo que en el acto inaugural se precisó ”tanto por un servidor, como por el senador Joel Ayala Almeida varios temas y entre ellos está el de un programa exitoso a través del cual permitió que al cierre de 2016 y en este año fue el de la formalización laboral con el cual tuvimos  la oportunidad de que en las 32 entidades federativas pudiéramos incluir dentro de un esquema de revisión, que se cumpla con los perfiles en cada uno de los puestos, que el médico tenga cédula, la enfermera que tenga su carrera, los del laboratorio y para médicos que habían sido contratados por los servicios de salud en los estados, pudieran contar con su remuneración salarial conforme al tabulador que rige la Secretaria de Salud a nivel nacional autorizado por la Secretaria de Hacienda y así mismo las prestaciones asentadas en las condiciones generales de trabajo y todo lo relacionado con el ISSSTE”.
Destacó que “ahora bien no hemos concluido el programa, aunque así se acordó con el Presidente Enrique Peña Nieto, pues aún tenemos un grupo de trabajadores esperan que el sindicato y la FSTSE, así como las autoridades de salud podamos hacer una nueva propuesta a través de los actores principales. Quiero aprovechar que la propia Cámara de Diputados, de donde soy integrante ha habido en diferentes momentos un comentario socializado, muy informado por parte de las diputadas y diputados de esta legislatura que, conocen el tema, que es un punto que queda por continuar a través de este programa de formalización y de antemano puedo decir que tendremos el apoyo de las diputadas y diputados que integran la legislatura porque es un derecho laboral, es hacer justicia en materia de ingreso de un médico, de una enfermera, que hay que recordar que a trabajo igual, salario igual, en ese sentido nuestros compañeros que están llamémosle en lista de espera deben ser sujetos de este programa, nosotros les decimos a nuestros compañeros dirigentes, al secretario Narro de que era muy necesario replantear como lo estoy mencionando ante el gobierno federal y ante la Cámara de Diputados para que el próximo año podamos nuevamente iniciar un nuevo programa, un nuevo sistema, lo más importante es conseguir el objetivo”.
El legislador, presidente del SNTSA dijo que será una cuarta etapa. “Yo creo que no habría que cambiarle nada, yo creo que es un programa que ha funcionado de manera correcta, transparente porque hay una participación de las autoridades, de la representación sindical, de los propios trabajadores sujetos a este programa de formalización, así es que es un programa muy transparente, muy claro en sus objetivos”.
Hay que recordar que cuando entró como titular de la secretaría de Salud el doctor Narro en abril del año pasado, lo instruye el presidente Peña Nieto para que atienda uno de los temas que le planteamos el de la formalización. El diagnóstico que ya se tenía era de unos 60 a 70 mil trabajadores más de los que fueron sujetos al programa, la secretaría se ha dado a la tarea de que ese diagnóstico sea verdadero, por lo que hace reuniones con cada una de las servicios de salud de los estados y efectivamente estamos hablando de 70 mil trabajadores que estarían sujetos a este nuevo esquema de una cuarta etapa o de un nuevo programa que ha venido a beneficiar a otros 65 mil en esta administración y 70 mil en la administración del gobierno federal anterior.
“Sin duda es un reclamo justo, es un reclamo que está apegado a la ley, la ley es muy claro darle seguridad social, darle el ingreso que corresponde a los tabuladores aprobados por Hacienda y por supuesto las prestaciones, que son las que negocia el propio sindicato con la autoridad de Salud y con Hacienda.
Afirmó que desde luego que fortalece con la coordinación de los representantes seccionales, 103 secretarios seccionales, con una membresía de más de 300 mil trabajadores activos, hubo otros puntos que también se plantearon, se va a hacer llegar un documento muy completo donde a detalle se le entregara a la Secretaría de Salud, lo que estamos solicitando en cuando a la revisión de nuestra reglamentación de laboral; escalafón, higiene, capacitación, el manual de derechos adicionales, en fin todo lo que es la reglamentación laboral es muy necesario que podamos actualizarla conforme con lo acordado en el Consejo nacional.
Es algo muy interesante,, es un número que se da, que efectivamente corresponde, aunque también es necesario no generar una expectativa que nos vaya a desinformar: “Primero en el tabulador de sueldos que incluye e nuestros compañeros de funciones administrativas en la Secretaría de Salud son un poco más de 62 mil trabajadores administrativas secretarias, compañeros de oficina, contadores. Cuando se hizo la transformación de los tabuladores año con año el impacto del incremento salarial les beneficiaba, pero en un porcentaje mínimo por estar integrados en la base de una plantilla que prioritariamente es aplicada para los médicos, enfermeras como los sueldos de los administrativos son menores se fue rezagando y se fue haciendo una brecha muy amplia y se generó un desequilibrio entre nivel y nivel.

En la reciente negociación que hizo la FSTSE se generó una condición importante de incremento para los trabajadores con funciones administrativas que están sujetos a la curva del sector central , lo que hicimos y que Hacienda respondió favorablemente fue que a estos compañeros trabajadores se les homologara exactamente como están las tres columnas del sector central, nosotros tenemos tres columnas de ingreso el llamado sueldo base que es el que se toma estrictamente para todo los relacionado con el ISSSTE , con aguinaldos, tenemos dos nuevas que son complemento del propio sueldo, esas dos columnas hoy estarán homologadas con lo que tiene el sector central y permitirá que los trabajadores administrativos en el concepto de ayuda para gastos de actualización, así como otro concepto que esta denominado con numeral 42 puedan también contar con el ingreso que ésta en la sumaria de las prestaciones.

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