Plataforma Laboral
+Igualdad de género la meta: OIT
+Apoyo a candidato ciudadano
+Infonavit es de los trabajadores
Armando Téllez Flores
El Director General de la Organización Internacional del
Trabajo (OIT), Guy Ryder, con motivo del Día Internacional de la Mujer dijo que
"trabajemos juntos a favor de una igualdad de género verdadera y del
empoderamiento de la mujer en el mundo del trabajo. El trabajo decente para la
mujer traerá consigo una vida decente para todos,": Alcanzar la igualdad
para 2030, el futuro ya está aquí”. En este día en que celebramos el Día
Internacional de la Mujer , podemos afirmar que, cuando se trata de alcanzar la
igualdad para 2030, el futuro ya está aquí.
Y es que el año pasado las Naciones Unidas adoptaron un
programa transformador: la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible. Si hemos
de alcanzar los Objetivos de Desarrollo Sostenible para seguir avanzando todos
juntos en condiciones equitativas y justas, debemos estar dispuestos a cumplir
desde ya los compromisos formulados en esos objetivos. En definitiva, el
objetivo que se busca es obtener resultados y cambios que mejoren la vida de
las niñas y los niños y las mujeres y los hombres del mundo entero.
Todos ellos saldrán beneficiados con la igualdad de género,
y también las familias, las empresas y la sociedad. El mundo del trabajo es un
medio ideal para poner en marcha las transformaciones que se piden en el
Programa para 2030. Sin embargo, en el mundo laboral sigue habiendo situaciones
de desigualdad de género inaceptables, como revela con alarmante claridad el
nuevo informe de la OIT sobre la mujer en el mundo del trabajo y las tendencias
para 2016 (Women at Work: Trends 2016 ).
El informe muestra los enormes desafíos con que se sigue
enfrentando la mujer para encontrar y conservar un trabajo decente. Demuestra
que sigue habiendo una persistente desigualdad entre el poder adquisitivo de
las mujeres y el de los hombres. Y expone el desequilibrio existente entre el
trabajo remunerado y no remunerado y entre el número de horas trabajadas por
mujeres y hombres, y lo difícil que es para la mujer tener acceso a una
protección de la maternidad y a pensiones de nivel adecuado.
También resulta muy preocupante que los grandes progresos
alcanzados por la mujer en las dos últimas décadas en el ámbito de la educación
no se hayan traducido en mejoras comparables en su situación laboral.
Esos tenaces desafíos plantean preguntas importantes. ¿Cómo
eliminar las desigualdades salariales por motivos de género en menos de 70
años, que es lo que se calcula que se tardaría si los progresos se mantienen al
ritmo actual? Esperar dos generaciones para conseguir la igualdad de
remuneración es un plazo demasiado largo.
¿Por qué se está tardando tanto en acabar con la
discriminación y la violencia contra las mujeres y las niñas? ¿Cómo lograr que
se reconozca el valor de los cuidados no remunerados y del trabajo doméstico o
de otro tipo no remunerado, y las consecuencias de que la mujer no tenga acceso
a empleos de calidad, con protección social? ¿Qué medidas pueden garantizar la
participación plena y efectiva de la mujer en la vida económica y pública a
todos los niveles?
Ahora que la OIT está a punto de cumplir 100 años en 2019,
la iniciativa del centenario relativa a las mujeres en el trabajo renueva el
compromiso de la Organización de promover la igualdad de género y de tratar de
encontrar medidas que den nuevo impulso a las actividades que se llevan a cabo
este respecto, sobre la base de iniciativas que han demostrado ser eficaces. La
encuesta y las investigaciones de alcance mundial sobre la situación de la
mujer en el mundo del trabajo permitirán definir claramente las aspiraciones y
los obstáculos que se vislumbran y servirán de guía para la adopción de medidas
innovadoras.
Debemos emprender actividades inmediatas, eficaces y de
amplio alcance. No hay tiempo que perder. La Agenda para 2030 nos brinda la
oportunidad de aunar esfuerzos y de formular políticas coherentes en pro de la
igualdad de género que se refuercen mutuamente.
Trabajemos juntos a favor de una igualdad de género
verdadera y del empoderamiento de la mujer en el mundo del trabajo. Hagamos que
hombres y niños participen en esa empresa. El trabajo decente para la mujer
traerá consigo una vida decente para todos……
MOVIMIENTO CIUDADANO OTORGA APOYO A CABADA.
Dirigentes, precandidatos, militantes y simpatizantes del
partido Movimiento Ciudadano entregarán su firma de apoyo a Armando Cabada
Alvídrez, aspirante a candidato independiente para la alcaldía de Ciudad
Juárez, Chihuahua.
Cruz Pérez Cuéllar, precandidato a la gubernatura por
Movimiento Ciudadano, manifestó: -“En un gesto de solidaridad vamos a darle
nuestra firma a Armando Cabada, porque ha sido el aspirante a candidato
independiente que está poniendo contra la pared al PRI en Ciudad Juárez, y será
un gesto solidario, ya lo hicimos, vamos a entregar las firmas en el cuartel,
sólo como un gesto solidario.
Hoy es el último día para que los aspirantes a las
candidaturas independientes por los cargos municipales recopilen las firmas…
INFONAVIT RATIFICA A PENCHYNA COMO DIRECTOR GENERAL
Miembros de la Asamblea del Infonavit ratificaron por
unanimidad como su director general a David Penchyna Grub, quien se comprometió
a desarrollar nuevos esquemas hipotecarios y mejorar las viviendas del país, a
propuesta del presidente Enrique Peña Nieto.
Durante la 111 Asamblea General Extraordinaria del organismo
y en presencia de invitados especiales, como el secretario de Gobernación,
Miguel Ángel Osorio Chong, del presidente de la Concamin, Manuel Herrera Vega,
del gobernador del Banco de México, Agustín Carstens, así como de Rosario
Robles titular de la Sedatu, y del arquitecto Rafael Rivapalacio Pontones,
secretario general del Sindicato del Infonavit, Carlos Aceves del Olmo aseguró
que las decisiones en el instituto se toman tripartitamente y así se seguirá
haciendo.
Dijo que David Penchyna es director por sus propios méritos,
y agregó que llega a una institución fuerte, sólida y unida como es el
Infonavit. Reconoció que Alejandro Murat dejó buenos números “estoy cierto que
David mejorará esto”, e hizo un llamado a las demás organizaciones obreras para
poner su reloj a la misma hora; “vamos en el mismo barco, aquí no hay lucha de
clases, tenemos una deuda con los trabajadores. A cada uno en la rama que nos
ocupa, nos corresponde darles calidad de vida a los trabajadores, que haya
comida en su mesa, que en su bolsillo tengan para sus pasajes y para dar el
gasto en su casa, pero también tengan el calor de una vivienda”.
El nuevo funcionario apuntó, "trataré de lograr un
Instituto con mayor eficacia operativa, que consolide su sentido social y que
enfrente con energía e imaginación el reto de poner primero a los
derechohabientes y a los trabajadores de México". Señaló que entre los
ejes de su administración se encuentran la transparencia y rendición de
cuentas, así como austeridad eficaz. "Seguiremos con la estrategia de un
cuarto más, continuaremos con la política de inclusión social para personas con
discapacidad y desarrollaremos esquemas hipotecarios. Mejoraremos la vivienda
donde habitan los mexicanos y haremos mejores prácticas para que lleguen los
recursos", señaló el nuevo titular del Infonavit.
Por su parte, Miguel Ángel Osorio Chong, secretario de
Gobernación, en representación del presidente Enrique Peña Nieto, indicó que
contar con un hogar es un elemento necesario para vivir con dignidad, de ahí la
importancia de una nueva política en el sector, para remodelar, mejorar y
construir un patrimonio.
Comentó que el desarrollo de un país exige apostar por el
bienestar social, al ampliar el derecho a servicios básicos como la salud, la
educación y la vivienda, a fin de propiciar una mayor prosperidad en las
comunidades.
El Infonavit ha marcado la diferencia en la vida de millones
de familias, al brindarles la oportunidad de adquirir un espacio y techo
propios, para que las familias gocen de mayor certidumbre en el presente y
puedan heredar un patrimonio en el futuro", señaló.
A su vez, el representante de los industriales, Manuel
Herrera Vega, señaló que el Infonavit es la institución líder hipotecaria en el
país y "con orgullo podemos decir que uno de cada de cuatro mexicanos vive
en una casa que hemos financiado"….
La Asamblea General -máximo órgano del Infonavit que reúne a
los sectores de los trabajadores, empresarios y gobierno- contó con la
presencia del Secretario de Gobernación, Miguel Ángel Osorio Chong, en
representación del Presidente Enrique Peña; Carlos Aceves del Olmo, con la
representación de los trabajadores; Enrique Solana, Presidente de la Asamblea
de General en representación del sector Empresarial y Presidente de
Concanaco-Servitur. También asistieron los Presidentes de la Cámara de
Diputados, Jesús Zambrano Grijalva; de la Cámara de Senadores, Roberto Gil
Zuarth; el Gobernador del Banco de México, Agustín Carstens.
Como asambleístas del sector Gobierno, asistieron los
titulares de las secretarías de Desarrollo Agrario, Territorial y Urbano,
Rosario Robles Berlanga; de Medio Ambiente y Recursos Naturales, Rafael
Pacchiano Alamán; de la Función Pública, Virgilio Andrade Martínez, así como
los directores generales del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los
Trabajadores del Estado, José Reyes Baeza; de la Comisión Federal de Electricidad,
Enrique Ochoa Reza; de la Comisión Nacional del Agua, Roberto Ramírez de la
Parra; de Nacional Financiera, Jacques Rogozinski Schtulman; del Banco Nacional
de Obras y Servicios Públicos, Abraham Zamora Torres; de Sociedad Hipotecaria
Federal, Jesús Alberto Cano Vélez.
Al nombramiento de Penchyna Grub como nuevo Director
General, se dieron cita los ex titulares del Infonavit: Jesús Silva-Herzog
Flores, el senador Emilio Gamboa Patrón, Gonzalo Martínez Corbalá; Alfredo Del
Mazo González, Óscar Joffre Velázquez y Víctor Manuel Borrás Setién.
(tellezflores@hotmail.com)
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