jueves, 31 de octubre de 2019

LA ESTABILIDAD FINANCIERA DEL IMSS NO FUE VERDAD Y SE PRIVILEGIARON CENTAVOS Y SE AFECTO EL SERVICIO


Plataforma   Laboral
+Falsa estabilidad financiera del IMSS
+Unos 70 millones atendidos en IMSS
+En Chile se cancela cumbre del clima
Armando Téllez Flores QUADRATIN MEXICO
Con la estrategia de hospitales de tiempo completo se proyecta para 2020 pasar de 19 mil a 64 mil cirugías en fines de semana; y de 521 mil a 898 mil consultas en Unidades de Medicina Familiar, lo que triplicaría las intervenciones, pues en el IMSS hay condiciones para cambiar la visión que privilegió los pesos y centavos en detrimento de los servicios: Zoé Robledo
En el marco de la 110 Asamblea General Ordinaria del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), el director general, maestro Zoé Robledo, señaló que las acciones que realiza la Cuarta transformación garantizan las condiciones para hablar de la salud de las personas y cambiar la “visión
financierista” que cuidó los pesos y centavos en detrimento de los servicios.
En el acto solemne fue encabezado por el presidente de la República, Andrés Manuel López Obrador, con  la asistencia de representantes del sector patronal y empresarial y de los miles de médicos, enfermeras y trabajadores del IMSS el titular del IMSS dijo que durante años se habló del deterioro financiero del Instituto, luego de su recuperación e incluso se anunció su alta y estabilidad hasta el año 2030, lo cual no es completamente cierto.
“Con toda responsabilidad y seriedad quiero decirles que eso no es completamente cierto, el Instituto sigue en una situación delicada. Sí hubo indicadores que parecían mejorar, pero esto nunca fue sostenible pues se hizo a costa de la precarización de los servicios”, enfatizó.
Zoé Robledo dijo que esta es una oportunidad histórica para defender un proyecto de sociedad solidario y que redistribuya de manera justa los bienes públicos, por ser esa la esencia del Seguro Social.
En este sentido, explicó que basado en los principios y valores de la Cuarta Transformación, el IMSS confiará en su personal, que habrá de encabezar una profunda transformación institucional al convertir las delegaciones en oficinas de representación, y elegir entre el personal médico y de enfermería a los mejores 35 hombres y mujeres para ocupar estos puestos de liderazgo.
Destacó que para mejorar la calidad de los servicios es necesario corregir el déficit de personal; por ello, el presupuesto 2020 contempla la contratación de 10 mil 794 plazas, de las cuales 5 mil 196 permitirán impulsar la nueva estrategia de hospitales de tiempo completo para utilizar la infraestructura actual a su máxima capacidad.
Para ello, se contempla iniciar en 36 Unidades de Medicina Familiar que darán consulta todos los días de la semana y en 37 hospitales para cirugía.
“La meta es que el próximo año pasemos de las 19 mil cirugías que se hacen para el fin de semana, a 64 mil; y de 521 mil consultas a 898 mil en Unidades de Medicina Familiar. Esto, si lo pusiéramos en términos de infraestructura, equivaldría a construir 60 Unidades de Medicina Familiar de 10 consultorios y ocho hospitales de 144 camas. Creemos más en la gente que en los contratos”, puntualizó.
Indicó que el presupuesto del Instituto es sagrado por ser dinero de los derechohabientes; el programa de infraestructura hospitalaria parte de principios de priorización, eficiencia y transparencia, y en 2020 se ejercerán mayores recursos con una inversión superior a los 13 mil millones de pesos, sin dejar hospitales como elefantes blancos en obra negra…..
MAS DE 70 MILLONES DE MEXICANOS EN EL IMSS: CTM
El Instituto Mexicano del Seguro Social es un gigante que seguirá creciendo, por ello 70 millones de mexicanos, los trabajadores y  sus familias lo ocupan en todo el territorio nacional, señaló el senador Carlos Aceves del Olmo, secretario general de la CTM y representante del Sector Obrero ante la 110 Asamblea General Ordinaria del IMSS que se realizó en el auditorio del CMN Siglo XXI.
Ante el Presidente Andrés Manuel López Obrador, Aceves del Olmo dijo que el IMSS va a seguir creciendo porque se deja ver en la política de salud que el Señor Presidente mandó a las Cámaras, y que fue aprobada, que va a haber más gente que vaya utilizar el Instituto, por eso debemos estar preparados porque es fundamental que el Instituto siga trabajando bien.
“Y no puede estar mejor, cuando Usted Señor Presidente nombró al director Zoé Robledo, que es verdaderamente un espléndido director del Seguro Social. El Seguro Social es mucho más que cualquier institución de servicio social que maneja el gobierno, de casi cualquier país del mundo”, dijo.
Con una capacidad del Presidente para estar visitando cada estado, lo que quiere decir que si no nos apuramos en el Congreso con aprobar las cosas buenas para el Seguro Social y aquí en el Consejo de Administración, pues nos va a rebasar el Presidente con los ofrecimientos que hace a cada lugar que va.
“También estamos muy orgullosos de los hospitales que se han terminado, que en parte son obra de la administración anterior, pero que no dejan de iniciar nuevas construcciones. Les encargamos mucho lo de Acuña, Coahuila, que solamente le falta un diez por ciento, pero mientras no se inaugure ese hospital la gente que tiene un problema grave tiene que ir casi a 200 kilómetros de distancia para tener los servicios de una operación”, señalo.
Queremos que sigan naciendo muchos niños en el Seguro Social, y esto no es una propaganda para que se acumulen más habitantes en el país, solo es que en el Seguro se atiende bien.
Queremos que las UMAES –yo le pediría al Señor director que le explique al Presidente qué son las UMAES-, se sigan haciendo grandes campañas para hacer mastografías y que el sector obrero y el Congreso del Trabajo con todas sus organizaciones hagan programas constantes, directamente en las fábricas para hacer que las trabajadoras se hagan ese examen que es tan sencillo y que salva muchas vidas.
Yo creo que el Seguro Social empieza, pero empieza siendo un gigante, y de la forma que se está manejando, habrá varios gigantes, no tan grandes, pero sí grandes en muchos estados de la República, porque tenemos que descentralizar las cosas; estoy cierto de que siempre se verá con simpatía cuando se haga algo para que esta institución histórica, representativa, tripartita, que da esos servicios, lo siga dando.
Creo que el Seguro Social que ya tuvo grandes épocas, tiene otras mejores para vivirlas, y que en este sexenio se le está dando y seguirá dando, estoy seguro de ello, la importancia que tiene.
Creo que para hablar más del Instituto Mexicano del Seguro Social no se necesita más que ver cuanta gente hay aquí, los mejores tiempos vienen. Qué bueno que se hace esta Asamblea en el Centro Médico, auguramos y seremos constantes testigos de que sí se haga ese trabajo; por su política de salud Señor Presidente,…..
CHILE CANCELA LAS CUMBRES DEL CLIMA Y DE LA APEC
El Gobierno de Chile ha anunciado que no acogerá dos importantes cumbres internacionales, al tener que hacer frente a crecientes presiones de las protestas contra la austeridad. Finalmente tuvo que ceder a las peticiones de cancelar la celebración en Chile de la cumbre comercial de APEC prevista en noviembre y la conferencia de la ONU sobre el clima (COP25) en diciembre, cuando la comunidad internacional respondió alarmada por la brutal represión de las protestas.
“Su presidente puede suspender conferencias mundiales sobre comercio y medio ambiente, como las cumbres de APEC y la COP, previstas en las próximas semanas. Pero también debe suspender los ataques contra la población y la violencia perpetrada contra quienes se oponen a su autoridad. Y debe suspender las medidas de austeridad que están conduciendo al pueblo chileno a la desesperación. Cualquier país debe garantizar salarios mínimos vitales y pensiones con que poder vivir y jubilarse con dignidad”, declaró Sharan Burrow, Secretaria General de la CSI, en un mensaje de solidaridad al pueblo chileno.
Los sindicatos chilenos transmitieron al Gobierno un pliego con 10 demandas, incluyendo el establecimiento de salarios mínimos y pensiones vitales, una protección efectiva de los derechos fundamentales en el trabajo, y una reducción de la jornada de trabajo fijando un máximo de 40 horas semanales. Proponiendo soluciones que han demostrado combatir la desigualdad, los sindicatos instan al Gobierno a reforzar la negociación colectiva, construir un diálogo social efectivo y garantizar el derecho a la huelga.
“La decisión presidencial de cancelar la cumbre de la COP25 demuestra una vez más que la justicia social y la justicia climática están estrechamente relacionadas. El año pasado, el Gobierno de ultraderecha de Bolsonaro en Brasil dio marcha atrás en cuanto a su compromiso de acoger la COP, y ahora el presidente chileno Piñera ha tenido que cancelarla como resultado directo de la miseria y el descontento ocasionados por sus políticas regresivas. Otra ocasión más para que los Gobiernos actúen frente a la emergencia climática se ha perdido”, indicó Sharan Burrow.
Con el mayor nivel de desigualdad de todos los países de la OCDE, la actual movilización de la población es la más importante del país, aunque no sea la primera desde el final de la dictadura de Pinochet, ya que se registraron también grandes protestas en 2006, 2011 y 2013. Alumno modelo del FMI y del Banco Mundial, Chile ha puesto en manos privadas los recursos hídricos del país, y ha privatizado también otros servicios vitales como educación y sanidad, contribuyendo al empobrecimiento de millones de personas.
“Este modelo económico ha fallado a la gente trabajadora. La riqueza no puede beneficiar solo al sector empresarial y al uno por ciento de la población, dejando al resto en la miseria y la desesperación. (…) El llamado de los sindicatos y del pueblo chileno debe ser atendido. Los ojos del mundo seguirán puestos en Chile y la CSI estará siempre a su lado”, manifestó la Sra. Burrow.
Desde el estallido del descontento popular en toda América Latina – la región más desigual del mundo– la CSI ha venido apoyando a sus afiliadas en el continente, en su lucha contra las perniciosas políticas de austeridad impuestas por Gobiernos de derechas. Recientemente, los sindicatos argentinos fueron instrumentales en la derrota de Macri y la elección de Alberto Fernández para ocupar la presidencia.
(tellezflores@hotmail.com)


miércoles, 30 de octubre de 2019

PESE A TODO LO QUE SE HA DICHO, GOBERNACION AFIRMA QUE NO HABRÁ OPERATIVOS CONTRA UBER O CABIFY


Plataforma   Laboral
+No habrá operativos contra Uber o Cabify
+Reconocen el esfuerzo de comunidades
+Reporta CFE ganancias por 2 mil millones
Armando Téllez Flores QUADRATIN MEXICO
Pese a las fuertes versiones periodísticas, el Gobierno Federal no realizará operativos especiales contra Uber o Cabify, según lo aclaró el subsecretario Ricardo Peralta  al destacar que la Guardia Nacional no implementa operativos contra apps en aeropuertos, pero reconoció que hace falta legislación en los servicios privados.
El subsecretario de Gobierno, Ricardo Peralta Saucedo, aclaró que “no existe ningún operativo de la Guardia Nacional” para evitar que las aplicaciones digitales de transporte privado operen en los aeropuertos y zonas federales, afirmó, Ricardo Peralta Saucedo, Subsecretario de Gobierno de la Secretaría de Gobernación.
El funcionario aclaró que la información sobre el tema en redes sociales y retomada por algunos medios de comunicación, no tiene ningún fundamento, pues no existen tales operativos del gobierno para impedir que Uber, Cabify, Didi u otras plataformas digitales operen en aeropuertos.
“Seguimos igual, estamos en pláticas con el movimiento nacional taxista, las cosas están idénticas no va a cambiar nada. La gente puede seguir utilizando el servicio que desee”, aseguró Ricardo Peralta.
El subsecretario explicó que en las reuniones con taxistas se busca atender los problemas para lograr una competencia en igualdad de condiciones entre los distintos servicios de transporte: público o privado.
Para que eso exista, enfatizó, se tiene que crear una “legislación en los servicios privados”, porque por el momento su funcionamiento depende de lo que cada entidad federativa dicte.
En las pláticas con los taxistas, se ha revisado cómo deben operar las aplicaciones de transporte privado en zonas federales como terminales aéreas, lo que no indica que se les impida funcionar ahí.
“Las pláticas siguen en la Secretaria de Gobernación, estamos atendiendo demandas interesantes del Movimiento Nacional de Taxistas para mejorar su servicio”, precisó.
El Movimiento Nacional Taxista advirtió que volverán las movilizaciones a las calles de la Ciudad de México en caso de que la Subsecretaría de Gobernación incumpla los acuerdos a los que se comprometió su titular Ricardo Peralta.
Uno de los cinco acuerdos a los que se llegó en las mesas de trabajo iniciadas en la Segob, tras la manifestación que el gremio realizó el 7 de octubre, fue que la secretaria “coordine con la Secretaria de Comunicaciones y Transportes y la Guardia Nacional operativos en los 56 aeropuertos del país y áreas de jurisdicción federal con el fin de detener a quienes prestan el servicio a través de autos particulares”, señaló, Bersain Miranda Borras dirigente nacional de la organización.
El Movimiento Nacional de Taxistas (MNT) en voz de su Presidente, Bersaín Miranda Borrás, lamentó, que la Secretaría de Gobernación (SEGOB) se retractara de los acuerdos alcanzados con el subsecretario Ricardo Peralta Saucedo, la tarde del pasado martes 29 del presente.
“Fue sorpresa las declaraciones del señor Subsecretario de Gobernación, Licenciado Ricardo Peralta, porque no se ajustan a los términos de los acuerdos que tuvimos el día de ayer”
Y lanzó la siguiente advertencia: “Si las autoridades no cumplen, con lo que acordamos, a pesar de que nosotros queremos dejar como producto del pasado las movilizaciones, tendremos que salir nuevamente a las calles para exhibir que las cosas se siguen haciendo mal”.
LA SECRETARIA DE SALUD ENTREGO PREMIOS A ENTIDADES CON MEJOR DESEMPEÑO EN BENEFICIO DE LA POBLACION
En el marco del Encuentro Nacional de Salud Pública 2019, el subsecretario de Prevención y Promoción de la Salud, Hugo López-Gatell Ramírez entregó en representación del titular de Salud, Jorge Alcocer Varela, el premio “Caminando a la Excelencia”, a las entidades federativas del país con mayor desempeño en la aplicación de programas de prevención y promoción de la salud, como el control de vectores, vacunación, adicciones y diabetes, entre otros.
Los estados que obtuvieron los tres primeros lugares a nivel nacional fueron: San Luis Potosí, Guanajuato y Tamaulipas, mientras que el reconocimiento por mayor esfuerzo fue para Baja California.
Este premio se entrega cada año y tiene como objetivo medir la excelencia en los diferentes programas de salud. En esta ocasión se evaluaron 32 programas con un total de 249 indicadores.
“Caminando a la excelencia” se creó para evaluar los programas de la Subsecretaría de Prevención y Promoción de la Salud a través de un cálculo del índice de desempeño general.
Entre los programas de salud que se evaluaron para recibir el Premio "Caminando a la Excelencia" resaltan: prevención y atención de cáncer de mama, prevención y control de dengue, prevención de accidentes, cáncer cérvico uterino, alimentación y actividad física, violencia familiar y de género, salud en la infancia y la adolescencia, adicciones y VIH, Sida e Infecciones de Transmisión Sexual (ITS), entre otros.
Al referirse al Encuentro, López-Gatell Ramírez dijo que durante cinco días, funcionarios y especialistas analizan los nuevos enfoques de la salud pública, con políticas sustentadas en evidencia científica, basadas en el componente de salud y bienestar (Sabi).
El funcionario puntualizó que la propuesta del nuevo esquema de la salud pública en México, que se presenta a lo largo de todo este Encuentro Nacional, parte de una idea de integralidad, coordinación y colaboración entre todas las instancias de salud pública de nuestro país, bajo los principios de equidad, eficiencia y efectividad, para lograr la cobertura universal efectiva.
Cabe mencionar que durante las mesas de trabajo, que se llevan a cabo en este encuentro nacional, se revisan, entre otros temas, el abordaje de las enfermedades infecciosas como problema de salud pública, la resistencia a antimicrobianos, la atención obstétrica, el nuevo modelo de salud mental y adicciones en México……
LA CFE REPORTA GANACIAS POR MÁS DE 2 MIL MILLONES DE PESOS AL CIERRE DE SEPTIEMBRE
Las medidas implementadas por la CFE para tener mayor control de sus costos, principalmente de combustibles y energéticos, fueron determinantes para obtener resultados consolidados positivos, y para atenuar la diferencia entre el tercer trimestre 2019 contra el tercero de 2018, a pesar de las diferencias tarifarias
En el periodo enero-septiembre de 2019 la Comisión Federal de Electricidad (CFE) obtuvo ganancias por 2 mil 219 millones de pesos, resultados financieros significativamente mejores que los reportados durante el mismo periodo de 2018. Mientras que la disminución en los resultados netos del trimestre julio-septiembre de 2019, comparados con el mismo periodo de 2018, obedece principalmente a la estabilidad actual de las tarifas eléctricas, en contraste con el ascenso continuo de las tarifas eléctricas en 2018.
Cabe destacar que las medidas implementadas por la CFE para tener mayor control de sus costos, principalmente de combustibles y energéticos, y precios inferiores de los energéticos en los mercados internacionales, fueron determinantes para obtener resultados consolidados positivos, y para atenuar la diferencia entre el tercer trimestre 2019 contra el tercero de 2018, a pesar de las diferencias tarifarias.
Para brindar mayor claridad sobre la evolución de las tarifas eléctricas y su impacto en los resultados financieros, la CFE comparte un breve resumen de las modificaciones registradas:
Las tarifas vigentes de suministro básico determinadas por la Comisión Reguladora de Energía (CRE), empezaron su aplicación en diciembre de 2017 y su implementación significó cambios estructurales en la facturación de los clientes y en algunos casos representaron incrementos mayores al 100% en los pagos de estos.     Para minimizar el impacto de las tarifas, la CRE hizo diversas modificaciones al esquema tarifario especialmente durante el primer semestre de 2018, las cuales incluyeron cambios en las reglas de facturación y aplicación retroactiva de las modificaciones.
La retroactividad de las tarifas afectó los ingresos y el flujo de efectivo durante el primer semestre de 2018, ya que la CFE se vio obligada a re-facturar millones de servicios y otorgar cartas de crédito en la mayoría de los casos. Así, en febrero de 2018 el precio medio global registró su nivel más bajo en los últimos diez años, 1.20 pesos por kilowatt-hora ($/KWh). El precio promedio durante el primer semestre fue 1.49 $/kWh. Y esto impactó – a la baja – los resultados financieros del primer y segundo trimestre de 2018.
Hacia el segundo semestre del año 2018, la CRE adoptó una metodología que se reflejó en importantes incrementos a las tarifas en los últimos meses del año para compensar los rezagos del primer semestre. Sin embargo, los ciclos propios de facturación, impidieron recuperar las pérdidas producidas durante el primer semestre, pero sí se reflejó en un crecimiento del precio medio global, el cual en septiembre de 2018 se ubicó en 1.99 $/kWh y al cierre de diciembre en 2.64 $/kWh. Similarmente, esto también impactó –en este caso al alza- los ingresos por venta de energía registrados en los resultados financieros del tercero y cuarto trimestre del 2018.
A partir de enero de 2019, la CRE definió una metodología que priorizó la estabilidad de las tarifas, las cuales se redujeron 15% respecto a diciembre de 2018. Los ajustes a lo largo del año también han sido a la baja debido a los menores costos de generación asociados. Estos ajustes han sido moderados, de tal forma que el precio medio registrado en marzo fue de 1.95 $/kWh, en junio de 1.86 $/kWh, y en septiembre de 1.84 $/kWh.
Aún con un nivel más estable de las tarifas, se registraron ingresos más altos para la CFE durante los tres trimestres del año en curso, aunque estos fueron significativamente mayores en el primer trimestre y moderados durante el segundo y tercer trimestre.
A pesar del ascenso continuo de precios en 2018 y la estabilidad relativa de precios en 2019, los resultados financieros de la CFE muestran una mejoría significativa debido, principalmente, al control de costos de combustibles y energéticos…..
(tellezflores@hotmail.com)


martes, 29 de octubre de 2019

EN EL CORTO PLAZO NO HAY ESPERANZA DE CORREGIR LA REFORMA LABORAL, PERO EL SECTOR LABORAL PIDE SER ESCUCHADO


Plataforma   Laboral
+Ausencias en conclave de líderes sindicales
+El IMSS realizara su 110 Asamblea en el CMN
+Aviso a los derechohabientes del seguro popular
Armando Téllez Flores QUADRATIN MEXICO
La funcionaria más joven del gabinete presidencial Luisa María Alcalde Lujan, Secretaria del Trabajo y Previsión Social (STPS), ha dicho fuerte y quedito que en la implementación de la Reforma Laboral no hay marcha atrás, y para este gobierno es una prioridad porque la democracia sindical y la justicia laboral han sido su lucha desde hace muchos años.
No obstante el sector obrero sigue esperando que sus demandas sean escuchadas y por ello han implementado reuniones en lo que han denominado “reunión de las principales organizaciones sindicales del país” pero no registran avances de consideración.
Apenas el lunes en la sede del CTM, con la ausencia del secretario general de esa central, senador Carlos Aceves del Olmo, a la vez presidente del Congreso del Trabajo, y también con la inasistencia del senador Napoleón Gómez Urrutia, presidente de la Comisión de Trabajo de la cámara alta, se efectuó un desayuno, en donde compartieron el pan y la sal quienes ya se han reunido en otras tres ocasiones.
Para acordar la Agenda del mundo del trabajo desde la visión de los trabajadores se reunieron Fernando Salgado Delgado, por la CTM; el diputado Isaías González Cuevas, dirigente de la CROC, así como el líder de los telefonistas, Francisco Hernández Juárez, junto con  Rodolfo González Guzmán, dirigente de la CROM y José Carlos Torres Líder de FENASIB, además de Oscar Moreno de COCEM y otros dirigentes cetemistas como Tereso Medina y Gerardo Cortés García, así como José Luis Carazo Preciado.
De lo que ahí se habló no se ha dicho nada, más lo que han subido a las redes sociales tanto por el mismo Oscar Moreno, como por Fernando Salgado, por lo que se supone que todo ha sido de manera privada y no se ha informado nada a las bases.
Se recuerda que la titular de la STPS ha dejado en claro que “nosotros estamos convencidos de esta reforma, somos un gobierno que nada tiene que ver con administraciones pasadas, nosotros hemos luchado por esto desde hace muchísimos años, hay una verdadera convicción del Gobierno, del Presidente de la República y de mucha gente de esta administración de hacer esto una realidad, lo hemos soñado por años, poder hablar de democracia y libertad sindical”.
Dijo que las principales resistencias a la reforma se presentaron sobre todo previo a su aprobación, pero tanto el sector empresarial, como los propios sindicatos, han entendido que en estos cambios no hay marcha atrás, y se han abierto al diálogo para que se implementen bien los cambios propuestos.
Esas resistencias que durante años fueron inviolables porque no había posibilidad de avanzar ni un centímetro se han logrado superar, y ahora hay un diálogo sano y un buen ambiente para implementar la ley, agregó.
La Secretaria Alcalde Luján expuso que en la aplicación de la ley se ha avanzado ya en la conformación del Consejo para la Implementación de la Reforma Laboral; en la integración del primer grupo de estados para implementar los cambios; en la elaboración de la ley orgánica para el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral; en la creación de grupos de trabajo estatales para implementar la reforma; en los ordenamientos para la legitimación de Contratos Colectivos, así como para las reformas estatutarias de los sindicatos para armonizar sus reglamentos con la democracia sindical y la paridad de género. Una extensa agenda.
Añadió que se tiene un trabajo muy cercano con el Poder Judicial para implementar los tribunales laborales en diez estados, tanto federales como locales; además de una capacitación que ya empezó a seis mil personas interesadas en participar en el nuevo sistema, por parte del Consejo de la Judicatura Federal.
Dijo que, a diferencia del pasado, donde se reconoce que la corrupción venía desde los mismos gobiernos y de sus esferas más altas, ahora no se permitirá eso y se impulsa un modelo con nuevos operadores, que no sea de favoritismo ni de partidos, sino de formar este modelo con estándares éticos y técnicos que formen parte del sistema sin corrupción.
Es necesario recordar que el Congreso del Trabajo decidió en su asamblea permanente la ampliación del dirigente de la CTM, Carlos Aceves del Olmo, en la presidencia del Congreso del Trabajo para que buscara el diálogo con el Jefe del Ejecutivo, y de ello no se sabe nada tampoco, aunque hay esperanza de que lo expuesto en el Foro que se practicó en el Senado tenga eco……  
REALAIZARA EL IMSS SU 110 ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA
El próximo 31 de octubre, con motivo de la 110 Asamblea General Ordinaria del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), el director general, maestro Zoé Robledo, rendirá su informe de labores, acto solemne que encabezará el presidente de la República, Andrés Manuel López Obrador.
Ante representantes del sector obrero, patronal y gubernamental del Consejo Técnico, directores normativos, delegados, personal médico y de enfermería, el titular del IMSS presentará los programas y estrategias a desarrollar durante su gestión, la situación financiera que guarda el Instituto y el programa de actividades para el periodo 2019-2020.
Cabe destacar que la Asamblea General Ordinaria regresa a la Unidad de Congresos del Centro Médico Nacional Siglo XXI, sitio emblemático de la seguridad social mexicana, luego de tres años que se cambió de sede.
La Asamblea General es la máxima autoridad del Instituto, es presidida por el director general del IMSS, está compuesta por 30 miembros de tres sectores: Ejecutivo Federal, organizaciones patronales y de trabajadores; es quien determina el estado de ingresos y gastos de la institución, además de revisar la suficiencia de recursos para garantizar su operación.
De acuerdo a lo publicado en el Diario Oficial de la Federación el 27 de septiembre de 2019, durante la Centésima Décima Asamblea General Ordinaria del Instituto se designarán y ratificarán a diversos representantes propietarios y suplentes del Consejo Técnico.
Durante la ceremonia harán uso de la palabra un representante del sector obrero y otro del sector patronal, a fin de dar la postura de trabajadores y empresarios, respecto a los retos y compromisos del Seguro Social en la actual administración.
Además, se entregarán premios y reconocimientos a unidades médicas y administrativas que han destacado por la calidad de sus servicios, y el acto finalizará con la intervención del Presidente de México…..
MANDAN AVISO A BENEFICIARIOS DEL  SEGURO POPULAR
Aviso a madres y padres de familia, pacientes, beneficiarios del hasta ahora denominado Seguro Popular, así como a la sociedad en general
Actualmente el Fideicomiso del Sistema de Protección Social en Salud / Fondo de Protección contra Gastos Catastróficos, paga a los servicios de salud de las 32 entidades federativas y servicios privados, los gastos médicos de alta especialidad que se generan por la atención de 66 enfermedades de alto costo, entre las que se encuentran las enfermedades oncológicas, conforme lo establecen los artículos 77 BIS 1, 77 BIS 2, 77 BIS 5, inciso A), fracción III, 77 BIS 17, 77 BIS 18 y 77 BIS 29 de la Ley General de Salud y su Reglamento en la materia.
La aprobación en la Cámara de Diputados del Dictamen que reforma la Ley General de Salud pretende proveer de servicios de salud de manera gratuita a las personas sin seguridad social, así como la creación del Fondo de Salud para el Bienestar como un Fideicomiso Público, donde los padecimientos serán atendidos sin restricciones; es decir, habrá una atención universal a todos los padecimientos que generan gastos catastróficos, incluidos todos los tipos de padecimientos oncológicos, así como los análisis clínicos, medicamentos y demás insumos requeridos para los tratamientos. Se cubre el abastecimiento de todos los medicamentos oncológicos, incluido el Metotrexato, conforme a las disposiciones sanitarias del país, con lo cual se garantiza la calidad y efectividad del medicamento, para brindar el mejor tratamiento.
Por lo anterior, la atención médica de pacientes no será interrumpida, ya que la normatividad en proceso de aprobación por parte del Poder Legislativo, prevé y garantiza la continuidad en la atención de los padecimientos que actualmente se encuentran en proceso de atención con expediente clínico.
Además, la Iniciativa de Ley contempla la ampliación del espectro de padecimientos cubiertos hasta ahora. La transición al nuevo Instituto de Salud para el Bienestar será realizada sin afectación a los servicios médicos y medicamentos que actualmente se prestan por parte de instituciones públicas y privadas, y en el marco de estas reformas se ampliarán los servicios en favor de la gente…..
(telllezflores@hotmail.com)


lunes, 28 de octubre de 2019

PARA OPTIMIZAR LAS AFORES ES NECESARIO CREAR UN CONSEJO CONSULTIVO NO AUMENTO EN EDAD DE JUBILACIONES


Plataforma Laboral
+AFORES, sin jubilación digna a asalariados
+Descontento social acumulado en Chile
+Alto el número de embarazas que fallecen
Armando Téllez Flores QUADRATIN MEXICO
Los trabajadores han resultado poco favorecidos con el Fondo de Ahorro para el Retiro y siempre pierden, por lo que se requieren acciones, como capacitación y no aumento de cuota o de la edad de jubilación, señaló Abelardo Carrillo Zavala, Secretario General Sustituto de la CTM y representante de la máxima central obrera del país ante la CONSAR.
El líder sindical destaco que las propuestas deben  ser responsables, pues suena bien, lo que dicen, se dice fácil, pero no lo es. “Suena bien extender la edad, incrementar las aportaciones y reducir las semanas cotizadas y  destacar la informalidad y los bajos salarios de los mexicanos. Si esas propuestas no se consideran de manera con junta podrían ser medidas perversas y no habrá mejores pensiones”, dijo.
Destacó que será necesario evitar el costo político  y el social. Debemos ser creativos e innovadores, pero especialmente cuidadosos. Quienes manejan los recursos de los trabajadores, las Afores, se han comprometido a ir de manera paulatina, bajando las comisiones. Y hay recursos previsores, pero nos surge una preocupación, los trabajadores no se sienten involucrados en esto o no comprenden cabalmente sobre lo que tienen, lo que es suyo la pertenencia de su ahorro, porque nos han faltado mucho para poder llegar a él, enseñarles y educarles, y los recursos hay.
“Yo sugiero que las afores apoyen el nacimiento de un Consejo Consultivo amplio para que se le de capacitación cultural y financiero a los trabajadores. Pensamos que el gobierno federal debe plantear de la mano con los representantes sindicales una revisión a fondo de los actuales sistemas de ahorro y vivienda para evitar que sea la clase trabajadora que la siempre pierda en las inversiones de riesgo de las Afores, a través de  las llamadas minusvalías y se eternice en deudas impagables ante el Infonavit”, señaló.
Y sobre los planteamientos del presidente López Obrador, en el sentido de modificar las sociedad de inversión empleadas por las Afores para manejar los ahorros de millones de trabajadores, por fondos de inversión especializada, así como generalizar el cobro de los intereses y créditos del INFONAVIT en base a pesos y no a salarios mínimos.
“Creo que es un paquete completo en el que se busca estimular el rendimiento al flexibilizarse las inversiones, porque hasta ahora solamente aplican con comisiones y cuando hay minusvalías, las minusvalías son a cuenta del trabajador, pero cuando ganan bien las AFORES no pasa nada”, dijo.
Destaco que nos ha resultado muy interesante que estén participando las diversas opiniones de gente experta, avezado del tema que nos ocupa y que en  algunos casos para la CTM que siempre participa, desde hace antes del nacimiento del Fondo.
En esta ocasión estamos muy interesados en participar. Muy importantes las expresiones que se han vertido tanto en el ámbito nacional como quienes trajeron la voz experta y conocer de organismos internacionales para apoyarlos y ayudarnos en México para nuestro sistema de pensiones.
Realmente a nosotros esa expresión la tomamos porque pareciera que todo lo lleva suponer y pensar que enderezar la nave no solo puede ser a través de reformas legales, sino con las herramientas y las facultades de nuestra legislación actual.
Pero partiendo de la base del que el estado mexicano, de que el gobierno, de las consultas de 1992 envio0o la iniciativa de ley para que el Congreso de la Unión debatiera y promulgara el sistema de pensiones pudiera hacerse igual y que teniendo un documento básico con todas las consultas y opiniones técnicas de expertos ahora si los sectores y representantes de los trabajadores y del sector empresarial y el propio gobierno pudieran dar nuestros puntos de vista.
No estamos satisfechos con los resultados. Queremos que se cumpla lo que ya no se dice de otorgar a los trabajadores un a pensión digna, eso ya no se dice. Solo se habla de tasa de remplazo, puede que pueda decir lo mismo, pero eso es financiero y numérico y nada que ver con la vida digna del trabajador y pueda irse a su casa con el pensamiento de que puede tener para subsistir.
Por otro lado, cuando se habla de aumentar la edad para la obtención de la pensión o el derecho al retiro, y cuando se le agrega el buscar que se aumente la cuota de la aportación dice la subcuenta de retiro, pues volteemos a ver lo que está pasando en otras latitudes y vemos lo que pasa en Europa con agitaciones.
Nadie puede de estar de acuerdo con eso. Atreves de la negociación colectiva pudiéramos estar dándole solución a eso, no que por decreto se tenga que aumentar la aportación  y la edad…..
EL DESCONTENTO SOCIAL EN CHILE ESCALÓ DESDE HACE AÑOS
El apoyo a la movilización social que se está dando en Chile no debe escatimarse, ya que se trata de una expresión saludable luego de mucho tiempo que ese pueblo permaneció dominado por un conjunto estructural, herencia de la dictadura que gobernó ese país durante 17 años, sostuvo en entrevista Ricardo Yocelevzky Retamal, investigador de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM).
Durante la emisión del programa Horas de vuelo, transmitido por UAM Radio 94.1 FM, recordó que la protesta fue detonada por el alza de tarifas del sistema público de transporte, que entró en vigor el pasado 6 de octubre cuando se elevó el costo a 830 pesos chilenos (1,17 dólares), lo que equivaldría a más de 20 pesos mexicanos, pero las condiciones para el descontento fueron escalando con el paso de los años, en particular por la privatización de servicios fundamentales, la poca o nula representación de los distintos sectores sociales y una política poco sensible.
Tal como expresa uno de los emblemas del movimiento No es por 30 pesos, es por 30 años, el Profesor Distinguido de la UAM explicó que estas manifestaciones denominadas como actos de evasión masiva son resultado, no sólo de la privatización del transporte urbano, también de la educación básica y superior, los servicios de salud, la seguridad social y los fondos de pensiones.
El académico del Departamento de Política y Cultura de la Unidad Xochimilco apuntó que lo que comenzó como una serie de episodios aislados en la que estudiantes se negaron a pagar las tarifas resultó en un movimiento masivo que se replicó en toda la capital.
Frente a las protestas, el gobierno declaró un estado de emergencia el 19 de octubre y mandó al ejército a las calles para intentar acallarlas, con resultados fatales, ya que la medida dejó una docena de muertos y terribles actos de represión que han generado reclamos del Instituto Nacional de Derechos Humanos (INDH) y la Comisión Interamericana de Derechos Humanos (CIDH), entre otros organismos.
Ni la estructura política ni el gobierno han sido sensibles ni receptivos a estos movimientos y sus causas, ya que los atribuyen a fuerzas externas y teorías conspirativas que empujan a los estudiantes, sin que hasta ahora haya alguien que represente a los que están en la calle protestando.
No obstante, refirió que estos jóvenes son valientes y tienen experiencia en las luchas políticas, por ejemplo en la defensa por una mejor educación y de acceso gratuito, derechos que les han sido negados sistemáticamente por todos los gobiernos.
“Esa generación tiene una frustración sumamente grande y sabe que va a necesitar una gran acumulación de fuerza para lograr pequeñas concesiones de cualquier parte del gobierno”.
Aunque ahora aparecen propuestas de ley con programas de mejora, el investigador sostuvo que éstas no tocan la estructura ni dan respuesta a las demandas de los ciudadanos, por lo que es necesario que se propicie el diálogo con representantes de la sociedad civil y otros actores: trabajadores, federaciones, colegios de profesionales y el tejido de organizaciones sociales de ese país…..
JALISCO DUPLICA EN MUERTES MATERNAS AL DENGUE, SEGÚN LA SECRETARÍA DE SALUD FEDERAL.
De acuerdo al último reporte de la Dirección General de Epidemiología, perteneciente a la semana epidemiológica número 43 del 2019, Jalisco reporta 40 decesos de mujeres en edad reproductiva por Defunciones Maternas y Razón de Muerte Materna por Causa Agrupada.
La razón de mortalidad materna calculada es de 31.0 defunciones por cada 100 mil nacimientos estimados, lo cual representa una disminución del 0.76% respecto de lo registrado a la misma fecha del año pasado.
Las principales causas de defunción son: Enfermedad hipertensiva, edema y proteinuria en el embarazo, el parto y el puerperio (19.9%), Hemorragia obstétrica (19.5%), y Aborto (9.2%).
Las entidades con más defunciones maternas son: en primer lugar Estado de México con (59), le siguen Chiapas con (43), Veracruz (42), Jalisco (40) y Guerrero (38). En conjunto suman el 39.1% de las defunciones registradas.
El grupo de edad con mayor Razón de Mortalidad Materna (RMM) es el de 45 a 49 años. Las entidades federativas que presentan una RMM mayor a la nacional son: Hidalgo, Veracruz, Jalisco, Ciudad de México, Michoacán, Quintana Roo, Chihuahua, Tabasco, Durango, Tlaxcala, Baja California Sur y Guerrero.
Hasta la primer semana del mes de octubre sumaron 568 las defunciones por RMM en todo el país, de las cuales, por causas maternas indirectas no infecciosas fueron 141, enfermedades Hipertensivas 113 y por Hemorragia obstétrica 111, por aborto 52, Enfermedad del sistema respiratorio 34, Complicaciones en el embarazo, parto y puerperio 33, en tanto que a consecuencia del Dengue solamente se reportan 7.
Las instituciones que en Jalisco han reportado estas muertes son la Secretaría de Salud Jalisco con 7, el Instituto Mexicano del Seguro Social con 13, en tanto que hospitales particulares reportaron cuatro casos, mientras que por falta de atención sumaron 16, en total 40.
Es de resaltar que de las 568 muertes defunciones de mujeres por RMM en todo el país, la secretaría de salud reporta 271, mientras que el IMSS y el IMSS Bienestar suman conjuntamente 127, en tanto que el ISSSTE 7, hospitales particulares reportan 49 casos, la Secretaría de la Defensa Nacional (SEDENA) 2, y sin at6encion o por otras causas la cifra se dispara a 112 casos; en este rubro. Jalisco y Guerrero comparten el número de casos con 16, mientras que el IMSS en Jalisco es supera al resto del país con 13 casos registrados…..
(tellezflores@hotmail.com)

domingo, 27 de octubre de 2019

CIERRAN FILAS FERROCARRILEROS CON SU LIDER Y RECHAZAN FALSAS ACUSACIONES DE OPORTUNISTAS Y CHANTAJISTAS


Plataforma   Laboral
+Ferrocarrileros apoyan a  su dirigencia
+Cuidado con mal  vascular cerebral
+La CNDH revive el caso de San Fernando
Armando Téllez Flores   QUADRATIN MEXICO
Trabajadores Ferrocarrileros rechazaron de manera tajante las falsas  acusaciones en contra de su dirigente nacional Víctor Félix Flores Morales, surgidas a la víspera, a través de algunos medios de comunicación nacionales, y  aseguran que al interior de su sindicato existe unidad, respaldada por la transparencia y legalidad en la administración de los recursos por parte del Comité Ejecutivo Nacional de ese organismo obrero.
En conferencia de prensa, los ferrocarrileros veracruzanos  Fernando Saraiba, Adolfo chavez, Guillermo Rascon y Carlos Alberto Camarillo, asi como Uriel García Fabián, a nombre de los trabajadores activos y jubilados, desestimaron los señalamientos que supuestos trabajadores jubilados o liquidados por la empresa han venido realizando en contra de Flores Morales, y enfatizaron en que desconocen que el manejo de los recursos del sindicato no recae en la sola responsabilidad de Víctor Flores sino de un Comité Ejecutivo que periódicamente en asambleas, rinde cuentas a todos los trabajadores”.
Aseguraron que los señalamientos “son parte de una campaña orquestada no sólo en contra del sindicato ferrocarrilero, sino también en contra de los organismos obreros que no son afines a la llamada cuarta transformación, o al partido “Morena”.
Hay una campaña constante para atacar a los dirigentes de diversos sindicatos en el país, el problema está en que no se pone atención a temas como el que Sindicato de Trabajadores Ferrocarrileros de la República Mexicana ha sido el único que ha logrado niveles históricos en incrementos salariales y beneficios de prestaciones para todos los afiliados.
En la última revisión salarial lograron obtener el más alto incremento que ningún otro sindicato había obtenido en la historia del país y eso es algo que no se menciona dijeron los trabajadores.
Resaltaron en que la permanencia de Flores Morales al frente del sindicato por un periodo más luego de las elecciones de 2018 obedeció al clima de unidad, de fortaleza y de confianza, que existe en torno a la dirigencia, “Si votamos por él por un periodo más es por algo, si apoyamos su permanencia es porque confiamos en su dirigencia, en su guía, y sabemos que seguirá haciendo un trabajo comprometido como lo ha venido haciendo hasta ahora” insistieron.
Acusaron la existencia de un movimiento oscuro que intenta desestabilizar al sindicato Ferrocarrilero a través d la filtración de notas en algunos medios de comunicación. Ahora surge otra campaña que a todas luces se ve viene directo desde el centro, que intenta desestabilizar a nuestro sindicato, el problema, para ellos, es que en el sindicato hay unidad hay fortaleza y sobre todo hay un trabajo comprometido para beneficiar a los trabajadores de manera directa”, dijeron.
Señalaron  que si quieren hacer un  trabajo periodístico profesional  pregúntenle a las viudas de los jubilados que han fallecido, a los propios jubilados, todos están de acuerdo y conformes con el trabajo que ha realizado nuestro dirigente sindical. “Cada quien habla de cómo le va en la feria y hay gente que hoy reclama supuestos derechos cuando fueron liquidados hace más de 20 años y que en su momento no hicieron la reclamación correspondiente porque obviamente no les correspondía el derecho y ahora sin apadrinados por un  partido político para meter ruido”, acusaron.
Insistieron en que en torno al Sindicato Ferrocarrilero de la República Mexicana hay unidad y confían en que tal cómo ha pasado anteriormente, las denuncias que se han presentado serán rechazadas por infundadas, como ha pasado con las anteriores, por qué no hay nada que compruebe un mal manejo o un quebranto a las finanzas del sindicato, ahí están las finanzas, ahí están las cuentas, y nada de lo que dicen es verdad. “Confiamos en nuestra dirigencia y rechazamos a esos oportunistas. Ya les pedimos que presenten pruebas de sus afirmaciones y simplemente se avaden…..
ENFERMEDAD VASCULAR CEREBRAL, DEBE SER ATENDIDA
La Enfermedad Vascular Cerebral (EVC) es una alteración neurológica que se caracteriza por aparición brusca, con síntomas de 24 horas o más, causando secuelas y muerte. Destaca como la causa más común de incapacidad en adultos y es la quinta causa de muerte en nuestro país, de acuerdo con el Instituto Nacional de Neurología y Neurocirugía “Manuel Velasco Suárez” de la Secretaría de Salud.
Los tres tipos de EVC son: trombótico, embólico y hemorrágico. En el primero, el flujo de sangre de una arteria cerebral se bloquea debido a un coágulo que se forma dentro de la arteria. La ateroesclerosis, que es la acumulación de depósitos grasos en las paredes de las arterias, causa un estrechamiento de los vasos sanguíneos y con frecuencia es responsable de la formación de dichos coágulos.
Mientras que el embólico se da cuando el coágulo se origina en alguna parte alejada del cerebro; por ejemplo, en el corazón. Una porción del coágulo (un émbolo) se desprende y es arrastrado por la corriente sanguínea al cerebro, el coágulo llega a un punto que es lo suficientemente estrecho como para no poder continuar y tapa el vaso sanguíneo cortando el abastecimiento de sangre. Este bloque súbito se llama embolia; en tanto que el hemorrágico o derrame cerebral, es causado por la ruptura y sangrado de un vaso sanguíneo en el cerebro.
Algunos signos de alarma son el entumecimiento, debilidad o parálisis de la cara, el brazo o la pierna, en uno o ambos lados del cuerpo y que aparece en forma repentina; ocurrencia súbita de visión borrosa o reducción de la visión en uno o ambos ojos; aparición brusca de mareos, pérdida del equilibrio o caídas sin explicaciones; incapacidad repentina para comunicarse, ya sea por dificultad para hablar o entender, y aparición súbita de dolor de cabeza, de gran intensidad y sin causa conocida.
Estos signos de alarma pueden durar solo unos minutos y luego desaparecer, o pueden preceder a un EVC de mayores consecuencias y requieren atención médica inmediata.
Un evento vascular cerebral es una emergencia médica y cada minuto cuenta, ya que cuanto más tiempo dure la interrupción del flujo sanguíneo hacia el cerebro, es mayor el daño, por lo que la atención inmediata puede salvar la vida de la persona y reducir los efectos, que pueden ser desde leves hasta severos, e incluyen parálisis, problemas de raciocinio, del habla, de visión y en la coordinación motora.
Los factores que aumentan la probabilidad de tener un EVC están la presión arterial alta, enfermedades cardíacas o diabetes descontrolada, colesterol alto y tabaquismo, de ahí que los especialistas del Sector Salud recomiendan realizar ejercicio regularmente, evitar alimentos ricos en colesterol, mantener el peso corporal adecuado y controlar los padecimientos cardiacos y la diabetes…..
DIRIGE CNDH RECOMENDACIÓN A LA FGR Y A GOBIERNO DE TAMAULIPAS POR VICTIMAS DE SAN FERNANDO, TAMAULIPÁS
La Comisión Nacional de los Derechos Humanos (CNDH) dirigió la Recomendación por Violaciones Graves 23VG/2019 al titular de la Fiscalía General de la República (FGR), Alejandro Gertz Manero, y al Gobernador de Tamaulipas, Francisco Javier García Cabeza de Vaca, por violaciones graves al derecho humano al acceso a la justicia, a la seguridad jurídica y a la verdad, en agravio de las 196 víctimas de diversas nacionalidades que en 2011 fueron localizadas en 48 fosas clandestinas, y con motivo de la investigación de la desaparición de 57 personas más, procedentes de diversas entidades federativas, atribuibles a actos y omisiones del personal de la Procuraduría General de Justicia del Estado de Tamaulipas (PGJ-Tamaulipas), y de la entonces Procuraduría General de la República (PGR).
Tras concluir su investigación, la CNDH encontró responsabilidad de ambas autoridades por las irregularidades en que incurrieron los Agentes del Ministerio Público, tanto de la Federación como del Fuero Común que estuvieron a cargo de las investigaciones ministeriales de los hechos.
Es de aclararse que el 23 de diciembre de 2013 la CNDH emitió la diversa Recomendación 80/2013, en la cual acreditó la violación de los derechos humanos en agravio de 72 personas migrantes que perdieron la vida el 22 de agosto de 2010, así como por violaciones a los derechos de dos sobrevivientes, quienes fueron secuestrados en San Fernando, Tamaulipas, y trasladados a un rancho de esa localidad donde las 72 personas migrantes fueron privadas de la vida.
Como antecedente de la investigación se señala que el 6 de abril de 2011 se publicó en un medio de comunicación que al menos 60 cuerpos fueron encontrados en un rancho ubicado en San Fernando, Tamaulipas, por lo que en esa misma fecha la Comisión Nacional dirigió medidas cautelares a la entonces Procuraduría General de la República (PGR) y a la PGJ-Tamaulipas, para preservar todo tipo de indicios que se obtuvieran con motivo de las investigaciones sobre los homicidios, así como de datos que permitieran la identificación de los cadáveres y/o restos humanos.
Asimismo, inició de oficio expediente de queja, y para integrarlo debidamente, personal de la CNDH realizó diversas acciones y trabajos de campo y solicitó información a diferentes dependencias. Sin embargo, en la presente Recomendación, la investigación comprende hechos ocurridos entre los meses de abril y mayo de 2011, en los distintos lugares de ese municipio donde se localizaron en 48 fosas clandestinas un total de 196 cuerpos y/o restos humanos.
Al conocerse los hallazgos de fosas clandestinas en las inmediaciones de San Fernando, familiares de 57 personas desaparecidas presentaron diversos escritos de queja ante la Comisión Nacional, solicitando intervención para la búsqueda y localización de las mismas, también solicitaron se pidiera información a los órganos de procuración de justicia que permitiera saber si sus consanguíneos ausentes se encontraban entre los cuerpos o restos localizados. Ante ello y para no dividir la investigación, la CNDH decidió acumular esos 12 expedientes.
En su investigación, este Organismo Nacional enfrentó dificultades para obtener oportunamente toda la información de que disponían las autoridades; la PGJ-Tamaulipas no atendió las solicitudes de información, mientras que la PGR, a pesar de la disposición para que personal de la Comisión Nacional consultara la averiguación previa (AP1), sus funcionarios y personal ministerial no permitieron el acceso íntegro a la indagatoria y rindieron informes incompletos, por lo que personal de la Comisión Nacional acudió múltiples veces a la PGR para consultar, transcribir, en ocasiones de forma manuscrita, y seleccionar las principales actuaciones ministeriales, impidiéndole el ingreso con equipo para la toma y reproducción de imágenes.
De los más de 200 tomos que integraban la AP1, cada uno conformado entre 700 a 900 fojas, la Comisión Nacional consultó y seleccionó actuaciones ministeriales relativas a la identificación de las víctimas de 159 tomos, las cuales fueron entregadas parcialmente por parte de la PGR hasta 6 meses después de haberlas solicitado, entre ellas, se recibieron Dictámenes Integrados de Identificación….
(tellezflores@hotmail.com)



jueves, 24 de octubre de 2019

EL CONGRESO DEL TRABAJO REQUIERE DE UNA REESTRUCTURACIÓN URGENTE PARA ACTIVAR SUS COMISIONES Y SE PONGAN A TRABAJAR


Plataforma   Laboral
+El Congreso del Trabajo requiere acción
+Firma ISSSTE e INAH convenio cultural
+Anuncian 10 miL 974 plazas para el IMSS
Armando Téllez Flores QUADRATRIN MEXICO   
Luego de señalar que el Congreso del Trabajo requiere una reestructuración, pues sus comisiones no están trabajando, el secretario general del Sindicato de Trabajadores del INFONAVIT, arquitecto Rafael Riva Palacio Pontones destacó que ante las campañas de desprestigio, los propios sindicalistas son los que mandan en sus organizaciones y nadie más.
Entrevistado en sus oficinas sindicales, el ex presidente del Congreso del Trabajo y ex legislador dijo también que en el país se requiere un nuevo proyecto de vivienda para los trabajadores, pues no se están cubriendo las necesidades de los derechohabientes.
Subrayo que la industria de la construcción y en especial el de la vivienda no está operando como debiera, por lo que el instituto no podrá cumplir con sus planes y proyectos para este año.
Destacó que los trabajadores del INFONAVIT tienen una serie de proyectos que presentaran en  un momento oportuno, tanto para mejorar las viviendas destinadas a los derechohabientes, como programas de mantenimiento y de atención a las necesidades de las familias de los trabajadores.
Al retomar el tema del Congreso del Trabajo, del que ya fue dirigente, dijo que el organismo requiere una reestructuración para que activar sus comisiones y que todos se pongan a trabajar para beneficio de los que representan y elaborar proyectos para ponerlos en acción de inmediato.
“Tendremos que pasar a la vanguardia y no sólo quedarnos en la defensa, pues el organismo es de suma importancia para los trabajadores, como también para los  empresarios y el gobierno. Han mantenido la paz muchos años, con diálogo siempre nos ponemos de acuerdo, pero actualmente hay un rechazo a las organizaciones que llevamos muchos años en este asunto. Están pidiendo que las organizaciones cambien,  pero en ello  lo deben decir los trabajadores. Los liderazgos sindicales no tiene fecha de caducidad”, dijo.
Destacó que recientemente se dio la salida de Romero Deschamps, del Sindicato Petrolero, pero este es cíclico. “Los trabajadores son los que finalmente deciden Los medios saben cómo están las cosas y saben quién es quién y han hecho un seguimiento del sindicalismo mexicano. Hoy la cuarta transformación  quiere un sindicalismo diferente, más acorde con lo que el gobierno señala.
“Y algunas cosas son buenas, como el combate a la corrupción, pero hay otras cosas, hay intromisión al  sindicalismo. Le quieren quitar la autonomía al sindicalismo  y a los trabajadores y esto Bo puede ser y no deberá ser” puntualizo.
Hoy vemos muchos resultados del movimiento  obrero, como el IMSS, el INFONAVIT,  FONACOT, la Procuraduría Federal del Consumidor y todos ellos organismos tripartitos. Quieren  que sea en conjunto, que sea de los trabajadores  y no de los que no trabajan.
Destaco que también hay interés de cambiar la Ley de Infonavit para apoderarse de los recursos, pero no debe ni puede el gobierno quitarle esos recursos al instituto.
Luego destacó que el instituto tiene un patrimonio de dos billones de pesos de patrimonio, no obstante se cancelan reconocimientos, 25 y 35 años de servicio así como la cena de fin de año, pero lo vamos a hacer, pese a la decepción que hay entre los sindicalistas.
Hemos tenido 15 transformaciones con cada director. Queremos que se considere al trabajador como trabajador.  En el instituto el que manda es el trabajador.  Nuestra revisión  del CCT. Vamos a pedir aumento razonable la que se amas alta la inflación o los salarios mínimos.
Los bonos que se hablan se les dan a todos y esta CCT. No se debe frenar el desarrollo de los trabajadores. Los legisladores deben tomar en cuenta a los trabajadores, Quieren que revisemos en noviembre pero tendrá que ser en enero, como es, finalizó….
FIRMAN EL ISSSTE E INAH CONVENIO DE COLABORACIÓN PARA PROMOVER EL PATRIMONIO CULTURAL DE MÉXICO
El Director General del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE), Luis Antonio Ramírez Pineda, y el titular Instituto Nacional de Antropología e Historia (INAH), Diego Prieto Hernández, firmaron un convenio de colaboración que permitirá a derechohabientes visitar las 194 zonas arqueológicas y los 162 museos —bajo custodia del INAH—, con el fin de impulsar el turismo social en México.
Durante la formalización del acuerdo, Ramírez Pineda puntualizó que el Presidente Andrés Manuel López Obrador instruyó fortalecer la actividad económica en todos los estados y municipios del país, por lo que mediante esta alianza con el INAH “se tiene una oportunidad para cumplir con esta tarea y, al mismo tiempo, beneficiar a los derechohabientes, en especial a los más de un millón 200 mil pensionados”.
En el mismo sentido, el antropólogo Diego Prieto se congratuló por la voluntad para dialogar y generar actividades culturales conjuntas. A través de este convenio, dijo, los derechohabientes podrán conocer atractivos espacios culturales. “Si trabajamos juntos podemos hacer que, con clientelas como la de los pensionados del ISSSTE, se elaboren nuevas rutas y se fortalezcan programas como TURISSSTE y Paseos Culturales del INAH”.
Al respecto, el titular del ISSSTE comentó que, si bien a los pensionados ya tienen acceso gratuito a los museos y zonas arqueológicas, bajo custodia del Instituto, “nuestros afiliados siempre están buscando más opciones para viajar, y el INAH tiene una amplía oferta de paseos culturales que pueden aprovechar. Estamos convencidos de que trabajando juntos lograremos crear una estructura sólida que nos permita incrementar los beneficios turísticos que ofrecemos.
“A partir de la transformación de TURISSSTE, recibimos mucha demanda de los derechohabientes, principalmente de los pensionados y jubilados. En México existen diversas zonas patrimoniales que se pueden apreciar y tenemos el compromiso de facilitarles el acceso a ellas”, expuso.
Finalmente, ambos funcionarios federales coincidieron en que este convenio, también será el marco para llevar a las instalaciones médicas y recreativas del ISSSTE, exposiciones temporales e itinerantes con los acervos del INAH, organismo que este año celebra sus 80 años de creación.
En la firma del acuerdo estuvieron presentes también la secretaria técnica del INAH, Aída Castilleja González, y el Director Normativo de Prestaciones Económicas, Sociales y Culturales del ISSSTE, Edgar Díaz Garcilazo……
SE CREARAN 10 MIL 974 PLAZAS PARA EL SEGURO SOCIAL
En 2020, el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) incrementará el número de plazas para contratar personal médico como parte de un esfuerzo que permita salvar al sistema de salud pública y revalorizar el trabajo de doctoras y doctores como agentes de cambio y transformación de nuestra Nación, informó el director general, Maestro Zoé Robledo.
“A ustedes les corresponde hacer su parte, que salgan, que sean del anhelado pueblo que cura al pueblo que hemos soñado siempre, que atiendan con dignidad y con humildad, que recuperen el lugar que les corresponde: el de sanadores, el de servidores, el de salvadores”, afirmó durante la ceremonia institucional del Día del Médico, realizada en el Auditorio 1 de la Unidad de Congreso del Centro Médico Nacional Siglo XXI.
Zoé Robledo refirió que de las 19 mil 763 plazas consideradas en el presupuesto del gobierno federal, 10 mil 794 serán para nuevas contrataciones en el Seguro Social. Detalló que 5 mil 196 plazas se asignarán para cumplir con la demanda del nuevo programa de doctores en los Hospitales de Tiempo Completo y para los servicios de Urgencias.
Informó que habrá mil nuevos médicos especialistas, mil 546 residentes y las tres mil 52 plazas restantes serán para los programas de obras y actividades de limpieza e higiene; y próximamente se publicará la convocatoria para el concurso de dichas plazas.
Recordó que durante la campaña electoral, el entonces candidato Andrés Manuel López Obrador se comprometió a favorecer a los funcionarios públicos que tienen contacto directo con la gente: maestros, policías, médicos, enfermeras y personal de salud.
Por eso, enfatizó, es un mandato y un acto de congruencia ponerlos en el centro de las acciones y de las estrategias en materia de salud pública y en este momento ya hay logros y acciones concretas, dignas de contar en el marco de la celebración por el Día del Médico.
Mencionó que en las giras por los hospitales rurales de IMSS-Bienestar tuvo la posibilidad de platicar con médicos, pasantes, residentes, paramédicos y enfermeras, y la mayoría coincidió en que dejó su lugar de origen y a su familia para ir a curar a otros mexicanos, en un acto de amor y verdadera vocación.
El director general del IMSS señaló que habrá una compensación salarial para personal médico de acuerdo a las condiciones en las que se desempeñen: zonas de difícil cobertura, de alto grado de inseguridad y de difícil accesibilidad. También está programada una importante inversión para abatir el rezago en equipo médico acorde a las necesidades actuales.
Además, a partir de 2020 serán doctores y enfermeras con reconocida trayectoria en el Instituto los que ocupen la titularidad de las delegaciones estatales, hoy oficinas de representación; será por su experiencia, mérito y trayectoria y de manera paritaria: mitad hombres y mitad mujeres.
Hacemos esto, subrayó Zoé Robledo, “porque la construcción de una transformación no la hacen unos cuantos, la hacemos todos, y no ocurre de la noche a la mañana y con ocurrencias, sino con procesos claros y con la experiencia del personal médico”.
Proyecto de vivienda nuevo. Este año vamos mal y este año no las cumplimos. El índice en los suelos. Entonen la construcción del acero, aluminio, el cobre, plástico, maderas, hay 35 ramos de la industria    
Debe de ser asesor el trabajador. Debe de haber vivienda de tipo ecológico     
El sindicato ha manejado cuestiones que no son teóricas sino que son ciertas. No vemos porque nos tienen que hacer  una re4cama de 2.70 por 2.70. Si quiero una de 6 por tres debemos de darles un núcleo  de   húmedo. De acuerdo a sus necesidades es un proyecto que le tenemos mucha fe. Que cada trabajador haga de su caso lo que  necesite. Cada quien tiene sus necesidades es arquitectura se estudia  eso. No se puede tener un machote.
No se requiere solo vivienda barata. Las viviendas deben ser baratas en su mantenimiento, como le hacemos  para ahorrar energía, utilizar el agua, el sol, etc. N os vamos a la simple y después el que llegue que se haga bolas.
Este proyecto lo trae bien documentado, bien  hecho tenemos a nuestra compañera Tere Pérez. Queremos que el      infonavit reabra el laboratorio que teníamos en Tetepan en donde se analizaba los materiales, los tipos de construcciones y alguien lo cedro porque se dijo  que estaba muy costoso.
No tenemos la costumbre de dar mantenimiento, flotadores del baño, pintura, la vivienda no le damos mantenimiento, ni tampoco nos preocupamos por nosotros mismos.
Todo eso está normado por el instituto. Escuelas, hospitales, etc.  Hoy la ciudad de México esta desecha. Tenemos proyecto y lo estamos estructurando y estudiando con las  nuevas generaciones. Propuestas del sindicato.
(tellezflores@hotmail.com)

miércoles, 23 de octubre de 2019

ENTREGAN CONCLUSIONES DEL PARLAMENTO ABIERTO EN MATERIA LABORAL Y EL SENADO SE COMPROMETE A REVISAR INICIATIVAS


Plataforma   Laboral
+Se revisaran propuestas laborales
+Nuevo horario a partir del domingo
+Apoya INFONAVIT a trabajadores  
Armando Téllez Flores
La Comisiones de Anticorrupción, Transparencia y Participación Ciudadana; y de Trabajo y Previsión Social, entregaron a la Junta de Coordinación Política del Senado de la República las conclusiones e información derivada del ejercicio de “Parlamento Abierto en Materia de Justicia Laboral, Libertad Sindical, Negociación Colectiva, Subcontratación y Personas Trabajadoras del Hogar”.
Este ejercicio, realizado el 23, 24 y 25 de julio de 2019, tuvo la finalidad de dar avances y continuidad a la reforma laboral que fue aprobada por el Senado de la República el pasado mes de abril.
Al respecto, el presidente de la Junta de Coordinación Política, Ricardo Monreal Ávila, señaló que éste es un buen ejercicio que se debe reproducir para la elaboración de otras leyes. Además, informó que en los próximos días se revisarán puntualmente las iniciativas que puedan surgir derivado de las conclusiones de este Parlamento Abierto.
Señaló que todas las leyes son perfectibles, por lo que esta aportación hecha por los colectivos, trabajadores, sindicatos, grupos empresariales y académicos, ayudará a cristalizar y consolidar la reforma laboral.
En su participación, el senador Clemente Castañeda Hoeflich, presidente de la Comisión de Anticorrupción, Transparencia y Participación Ciudadana, comunicó que los temas más recurrentes en el ejercicio fueron la paridad laboral y todo lo relativo al outsourcing. “Dos grandes pendientes de esta reforma laboral que esperemos que el Senado pueda abordar lo más rápido posible”, dijo.
El legislador de Movimiento Ciudadano consideró que el Legislativo debe seguir generando certidumbre, a trabajadores y empresarios, de que la reforma laboral sigue dando buenos frutos. Agregó que con este ejercicio seguirán contribuyendo a tener un marco laboral que respete los derechos de los trabajadores y les garantice estabilidad y legalidad.
Dijo que con esta labor el Senado de la República demuestra que entiende las circunstancias en las que le toca trabajar, abriéndose a la participación ciudadana y a la discusión plural. “Fue un trabajo en el que nos pudimos poner en los zapatos del otro para entender dónde están las fortalezas y las debilidades que tenemos que corregir a la brevedad”, puntualizó.
A su vez, el presidente de la Comisión de Trabajo y Previsión Social, Napoleón Gómez Urrutia, informó que existió un consenso entre los distintos ponentes respecto a la necesidad de seguir actualizando el marco jurídico nacional en materia laboral, pues la reforma laboral dejo fuera algunos temas trascendentes.
Algunos de ellos, detalló, fueron la igualdad salarial, fortalecimiento de mecanismos para combatir el acoso y la discriminación, subcontratación, reforzamiento de la libertad sindical, negociación colectiva, conciliación y justicia. “Bajo este tenor de ideas, en el Parlamento se vertieron propuestas a fin de garantizar y fortalecer los derechos de las personas trabajadoras”, apuntó.
Indicó que con la entrega del documento, el Senado busca promover prácticas que favorezcan las condiciones de igualdad laboral de las personas, “procurando siempre mejorar y alcanzar los parámetros óptimos de una sociedad justa y responsable”.
Por su parte el líder de la CTM, Carlos Aceves del Olmo dijo que el Parlamento Abierto representó una oportunidad para escuchar las distintas voces del sector obrero, empresarial, gubernamental y académico, quienes expresaron sus inquietudes y coincidencias en torno a la recién aprobada Reforma Laboral.
Los temas discutidos más destacados fueron los siguientes:
Igualdad laboral para hombres y mujeres, Discriminación y acoso laboral, Personas trabajadoras del hogar, Libertad sindical y negociación colectiva, Conciliación Laboral, Justicia Laboral y  Subcontratación
Respecto a la libertad sindical y negociación colectiva, se sugirió modificar el art. 400 bis de la Ley Federal de Trabajo con el fin de que, las revisiones contractuales, sean conforme a lo establecido en los estatutos de cada sindicato y así tener mayor certeza jurídica.
En torno a la subcontratación (mejor conocida como outsourcing), concordamos en que se debe realizar una correcta regularización pues su práctica ilegal ha conducido a la creación de empleos precarios y baja productividad laboral, en detrimento de los trabajadores mexicanos.
Con la presentación de este documento y las conclusiones antes enunciadas, se da un paso importante para promover, desde el @SenadoMexicano, prácticas que favorezcan las condiciones del sector obrero al que con orgullo represento.
LA RED ASA SE REPORTA LISTA PARA EL HORARIO DE INVIERNO, QUE INICIA ESTE DOMINGO 27 DE OCTUBRE
En cumplimiento del Decreto del Horario Estacional de los Estados Unidos Mexicanos, la Red de Aeropuertos y Servicios Auxiliares (ASA) se reporta lista para ajustar una hora menos los relojes en 13 de sus 19 terminales aéreas, para la entrada del Horario de Invierno 2019, que dará inicio el domingo 27 de octubre y concluirá el 5 de abril de 2020.
Los aeropuertos de la Red ASA que retrasarán una hora sus relojes, a partir de las 2 AM de la fecha indicada, serán: Campeche, Ciudad del Carmen, Ciudad Victoria, Colima, Ixtepec, Loreto, Poza Rica, Puebla, Puerto Escondido, Tamuín, Tehuacán, Tepic y Uruapan.
La disposición también aplica para las terminales aéreas de Cuernavaca, Querétaro, Palenque, Toluca y Tuxtla Gutiérrez, en las que Aeropuertos y Servicios Auxiliares participa en sociedad.
Las terminales aéreas de Matamoros y Nuevo Laredo habrán de ajustar el horario con el correspondiente en los Estados Unidos de Norte América, por encontrarse en una franja fronteriza con un huso horario diferente.
Los aeropuertos de la Red ASA que, por su ubicación geográfica, NO modificarán su horario, son: Guaymas, Ciudad Obregón y Nogales, en Sonora, ya que están regidos por el horario de la zona del Pacífico, además de la terminal aérea de Chetumal, ya que el estado de Quintana Roo cuenta con el huso horario denominado Región Sureste, donde no se aplicó esta medida en el verano 2019.
Aeropuertos y Servicios Auxiliares trabaja permanentemente, en coordinación con las autoridades federales y estatales, en las estrategias de ahorro de energía promovidas por el Gobierno Federal a nivel nacional.
INFONAVIT DA BENEFICIOS EN ZACATECAS A TRABAJADORES
En Zacatecas, el director general del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit), Carlos Martínez Velázquez, entregó 52 convenios de Responsabilidad Compartida que ascienden a 14 millones 279 mil 310 pesos en descuentos para acreditados de la entidad.
Detalló que a través de este esquema se ha beneficiado con 27 mil millones de pesos en descuentos a 97 mil acreditados de todo el país, quienes además de convertir su crédito denominado en salarios mínimos a pesos, ahora tienen la certeza de cuánto van a pagar y en cuánto tiempo.
En la entidad, 800 zacatecanos ya recibieron un descuento derivado del Programa de Responsabilidad Compartida, de un total de mil 500 que son suceptibles de estos beneficios.
Por otro lado, Carlos Martínez informó que como parte del Programa 90diez, el segundo aprobado por el Consejo de Administración del Infonavit, luego de Responsabilidad Compartida, se entregaron 5 constancias en la entidad a trabajadores de la empresa Minera Madero, de Grupo Peñoles, quienes ya habían pagado puntualmente 90% de su crédito y recibieron un descuento de 10%, con lo cual su saldo remanente quedó liquidado.
Además de premiar el cumplimiento de los acreditados, el director del Infonavit reconoció como Empresa de Diez a esta compañía por el compromiso con sus trabajadores al pagar completa y puntualmente sus aportaciones y amortizaciones durante 10 bimestres continuos y no contar con adeudos vigentes ante el Instituto.
Destacó que al cumplir con sus obligaciones de manera oportuna, las empresas contribuyen a que sus empleados formen un patrimonio al adquirir una vivienda con el crédito que les otorga el Instituto.
El Infonavit es una institución de solidaridad, servicio y seguridad social del Estado Mexicano, que tiene como objetivo otorgar crédito barato y suficiente para que las y los trabajadores del sector formal puedan acceder a una vivienda adecuada y formar un patrimonio. Asimismo, es la hipotecaria más grande en
América Latina y la cuarta en el mundo, administrando más de 62 millones de subcuentas de vivienda equivalentes a 1.13 billones de pesos…..
(tellezflores@hotmail.com)

martes, 22 de octubre de 2019

LA CSI AFIRMA QUE LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES EN EL MUNDO ESTÁN SIENDO FUERTEMENTE ATACADOS


Plataforma   Laboral
+Amazon, deplorable trato a trabajadores
+Culpan autoridades de omisión alimentaria
Armando Téllez Flores
En base a las propuestas presentadas por el Comité de Derechos Humanos y Sindicales de la CSI, se planificaron acciones de solidaridad en varios países donde los derechos de los trabajadores están siendo fuertemente atacados.
El debate en el seno del Comité sobre compañías multinacionales destacó el caso de Amazon, notoria
por su deplorable trato a los trabajadores y sus sistemas para eludir el pago de impuestos, además de crecientes inquietudes respecto a la privacidad de sus empleados y consumidores.
“Los retos a los que se enfrenta la gente trabajadora en todo el mundo son enormes, y los afrontamos con confianza y determinación, como un movimiento global unificado. La protección social para todos, la igualdad de género y la inclusión de la gente joven, un futuro del trabajo marcado por la transición justa y el piso de protección laboral incluido en la Declaración de la OIT, que garantice a todos los trabajadores y trabajadoras derechos fundamentales, salarios mínimos adecuados, límites máximos a la jornada laboral y seguridad y salud en el trabajo.
En la 21 reunión del Consejo General de la CSI un ambicioso programa de acción –centrado en la paz, la defensa de la democracia y los derechos de los trabajadores, el establecimiento de un nuevo contrato social y garantizar una acción climática basada en una transición justa– ha sido aprobado por la reunión anual del Consejo General de la CSI, que concluyó la semana pasada en Bruselas.
El Consejo adoptó resoluciones de emergencia reclamando paz para el pueblo kurdo y condenando al Gobierno ecuatoriano por la violenta represión del movimiento popular contra las políticas destructivas que está aplicando a instancias del FMI.
Tras haber recibido un informe de la Hong Kong Confederation of Trade Unions, el Consejo expresó la solidaridad incondicional del movimiento sindical internacional con la lucha del pueblo de Hong Kong reclamando el respeto de sus derechos humanos y democráticos fundamentales.
“La importancia de la paz, la democracia y los derechos en el orden del día de la reunión de esta semana refleja la preocupación en todos los rincones del mundo respecto al auge del nacionalismo y la ultra-derecha, consecuencia de la desigualdad económica y la inseguridad en el mundo del trabajo y que, a su vez, está incrementando el riesgo de conflictos armados e incluso de una potencial y catastrófica guerra nuclear.
Se está desplegando una nueva carrera armamentista, financiada en detrimento de servicios públicos vitales, mientras que el abandono del multilateralismo viene a sumarse a los peligros existentes. Con la economía mundial al borde de otra crisis, se necesita urgentemente un nuevo contrato social.
La Declaración del Centenario, adoptada por la OIT este año, sienta las bases al respecto. Pero aunque todas estas cuestiones forman el núcleo central de nuestro trabajo, el mundo se enfrenta a una emergencia climática y nuestros esfuerzos por hacer frente al cambio climático a través de una transición justa constituyen prioridades absolutas”, indicó la Secretaria General de la CSI, Sharan Burrow.
El programa de acción encomienda asimismo la elaboración de un innovador informe “Más allá del PIB”, como herramienta para exigir responsabilidades a los Gobiernos por el impacto social y económico real de sus políticas, reconociendo el estrecho enfoque basado en el PIB como indicador económico primordial, que ignora las repercusiones más amplias que tiene la manera en que se administran las economías.
Los miembros del Consejo se comprometieron a presionar a sus respectivos Gobiernos para que ratifiquen el nuevo Convenio 190 de la OIT sobre violencia de género y encomendaron a la CSI a intensificar su campaña por la abolición de las armas nucleares…..
DENUNCIA CNDH OMISIÓN DE AUTORIDADES PARA PROTEGER DERECHOS DE NIÑEZ Y ADOLESCENCIA, EN LA ALIMENTACION
El Primer Visitador General, Ismael Eslava Pérez, presentó la Recomendación General 39/2019 sobre los derechos de niñas, niños y adolescentes ante el incremento de sobrepeso y obesidad infantil
La omisión de autoridades federales, estatales y municipales respecto de sus obligaciones convencionales, constitucionales y legales en materia de protección y garantía integral de los derechos de niñas, niños y adolescentes que han propiciado el incremento del sobrepeso y obesidad infantil dio origen a la Recomendación General 39/2019 emitida por la Comisión Nacional de los Derechos Humanos (CNDH).
Esto porque son vulnerados los derechos a la vida, la supervivencia y el desarrollo; de prioridad, a vivir en condiciones de bienestar y a un sano desarrollo integral; a la protección de la salud, a la alimentación adecuada, al agua y al saneamiento; a la educación, al acceso a la información y participación; a un medio ambiente adecuado; al descanso y esparcimiento; a la cultura física y al deporte, y al principio del interés superior de la niñez y adolescencia.
Respecto de los problemas que representan sobrepeso y obesidad infantil, la CNDH considera que en niñas, niños y adolescentes constituyen una emergencia epidemiológica y un problema de derechos humanos que compromete su desarrollo integral; que se responsabiliza a niñas, niños y adolescentes y sus familias por el incremento del sobrepeso y obesidad, sin considerar las obligaciones de las autoridades en la protección de sus derechos.
Las autoridades federales han sido omisas en diseñar e implementar políticas públicas integrales con perspectiva de derechos de niñez y adolescencia para prevenir, atender y eliminar el sobrepeso y obesidad infantil, así como también han sido omisas en privilegiar el interés superior de la niñez y adolescencia en sus actuaciones, propiciando el incremento de la prevalencia de dichos problemas en el país, y que la regulación vigente en materia de publicidad de alimentos y bebidas con alto contenido calórico dirigidos a la población menor de edad contraviene los derechos de la niñez y la adolescencia y no considera su interés superior.
Así lo expresó el Primer Visitador General de la CNDH, Ismael Eslava Pérez, al presentar la Recomendación General 39/2019, y subrayó que las evidencias documentadas en la misma constatan que el Estado mexicano ha incurrido en diversas omisiones respecto del cumplimiento y garantía de los derechos humanos de niñas, niños y adolescentes, debido a la falta de acciones integrales y con perspectiva de derechos, para la prevención, control y eliminación del sobrepeso y obesidad infantil, lo que ha propiciado el incremento de su prevalencia.
Ante ello, la CNDH enfatiza que se deben garantizar, entre otros aspectos, la seguridad alimentaria, el acceso a alimentos a un costo asequible, la disponibilidad de agua potable, el fomento a la lactancia materna y regulación de los sucedáneos de leche materna; asimismo, aplicar medidas fiscales y normativas que regulen el ingreso de alimentos calóricos en las escuelas y otros espacios donde concurren personas menores de edad, y restringir la publicidad de los mismos, especialmente ante las principales dificultades para acceder a una alimentación saludable, entre las que están la falta de recursos de las familias para adquirir frutas y verduras (50.4%), la falta de conocimiento (38.4%) y el tiempo para preparar alimentos saludables (34.4%).
Por todo lo anterior, la Comisión Nacional de los Derechos Humanos recomienda a todas las autoridades destinatarias de la Recomendación General 39/2019 impulsar la suscripción de convenios entre instancias federales, estatales y municipales para atender sobrepeso y obesidad infantil; instrumentar acciones para el establecimiento de objetivos específicos y estrategias a corto plazo para la prevención, atención, control y eliminación de esos problemas; diseñar e implementar políticas públicas, programas, estrategias, procedimientos, servicios, mecanismos de cumplimiento, protección y garantía de los derechos a una alimentación adecuada y la protección de salud; e intensificar esfuerzos para coordinar los trabajos de los Sistemas de Protección Integral de Niñas, Niños y Adolescentes federales y locales, para potenciar el impacto de las medidas de prevención, control, atención y eliminación del sobrepeso y obesidad que se ejecuten en todo el país.
A las y los integrantes del Congreso de la Unión y al Secretario de Hacienda y Crédito Público les pide atender las recomendaciones de la OMS relativas a establecer un impuesto de 20% al consumo e importación a las bebidas de alto contenido energético o que contienen azúcares añadidas o sustitutos de azúcares potencialmente dañinos para la salud…..
(tellezflores@hotmail.com)