Plataforma Laboral
+ Cobran sin
trabajar y estorban
Armando Téllez
Flores QUADRATIN MEXICO
SON MILES de
profesionales de la manifestación, el plantón y la agresión que cobran sin trabajar
y que en Oaxaca, Guerrero y Michoacán han encontrado un modo de vida cómodo y
sin mayores problemas. Y cuando no es la tía del muerto, son los estudiantes de
Ayotzinapa, o los mártires que ha dejado el Estado Islámico y que tanto
reproche han generado en el mundo.
Hoy los capitalinos
tendremos que padecer a los maestros que llegaron al Distrito Federal para demandar
el salario que dicen si desquitaron, pero que por problemas en la Secretaria de
Hacienda no se les ha cubierto.
Pero hay maestros
que sólo estorban y que no quieren
trabajar, pese al daño irreparable que le causan a miles de estudiantes
en estado como Oaxaca y Michoacán, que son de los más atrasados
Y bueno igual ha
pasado con trabajadores de la Salud y otros trabajadores que no han recibido su
salario por fallas en la administración, lo que preocupa aún más, pues cuando
se logran avances para solucionar ,os problemas que se enfrentan, salen otros asuntos
que agitan el gallinero y resurge la intranquilidad.
Igual de preocupantes
resultan las acusaciones de que son líderes sindicales petroleros quienes
ligado a la mafia propicia el robo de gasolina y de otros combustibles, como
también el señalamiento en contra del ex gobernador de Oaxaca, José Murat Casab, y que pasa a trasquilar a su
hijo, director del Infonavit y a una de sus hijas que es señalada como una
importante corredora de bienes raíces en el vecino país del norte.
Por ello surge
notablemente el hecho de que desarrolladoras como Casas Geo, que tiene miles de
demandas en Profeco, no sea obligada a reponer las fallas de las que es acusada
por mala construcción de casas y que no haya poder humano que le haga cumplir
la ley.
Será necesario investigar
si estas empresas desarrolladoras no han caído en conflicto de intereses, pues
recibieron millones de pesos para construir casas en terrenos que compraron
baratos, con licencias casi regaladas y con materiales de muy baja calidad.
Además cayeron en
componendas con autoridades municipales y estatales, fijando impuestos
prediales arbitrarios, pago por el uso del agua y otras obligaciones muy altas.
Aquí también
cobraron sin trabajar y se llevaron la gran tajada del, pastel, haciéndose más
ricos y sin importarles el daño que
ocasionan a los trabajadores y sus familias, quienes con un gran esfuerzo y
mucha ilusión buscan hacerse de un patrimonio, pero no cuenta que se toparan
con la corrupción, la complacencia, la pandilla, el fraude, la falta de
justicia y una autoridad omisa, que no cumple con su obligación.
Por eso hay veces
que vemos como crecen la toma de carreteras, el descontento, el coraje, el
daño, la demanda, la violencia y la indolencia. Miles esperan justicia y no estorbos…..
SNTE E IPN INICIAN
REVISION SALARIAL 2015
Académicos, así
como Personal de Apoyo y Asistencia a la Educación del Instituto Politécnico
Nacional (IPN), afiliados al Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación
(SNTE), entregaron, por separado, su Pliego General de Demandas 2015 al
Director del Instituto, Enrique Fernández Fassnacht.
El Presidente de
la Comisión Ejecutiva de la Sección 60 del SNTE, Bernardo Quezada Salas, en
representación de los Académicos del IPN, entregó el documento en el que hizo
hincapié en concluir la revisión del tema de basificación iniciado en 2014 y
que aún presenta un rezago de tres años.
Dijo que como lo ha comprometido el Presidente Nacional del SNTE, Juan
Díaz de la Torre, se defenderá con todo el derecho de los académicos, pero
siempre con transparencia y respeto a la ley.
“Todo aquel que
tenga derecho, el SNTE peleará por su basificación, pero también quisiera que
quedara muy claro que nosotros no estamos dispuestos a que se otorguen
concesiones, a que la gente que no tenga el derecho acceda a algún beneficio,
ya sea de incremento de horas o de basificación, de todo aquello por lo que la
Sección está luchando”.
Expresó la
voluntad del Sindicato de colaborar en la reingeniería del Politécnico, a
través del diálogo y la relación institucional.
Tras recibir el documento,
el Doctor Fernández Fassnacht manifestó su total disposición a revisar los
temas pendientes, entre ellos el de basificación.
“Quiero
reiterarles el compromiso de la Dirección General de hacer un análisis
minucioso y reflexivo de sus diferentes peticiones, con el fin de construir acuerdos que apunten a la
mejora de sus condiciones laborales, pero además, con la salvaguarda del buen
desempeño del Politécnico y su valiosa contribución al desarrollo nacional”.
En otra reunión,
Juan Gabriel Corchado Acevedo, Secretario General de la Sección 11 del SNTE,
entregó también a la autoridad politécnica el Pliego General de Demandas 2015
del Personal de Apoyo y Asistencia a la Educación.
Destacó que en el
documento se incluyen seis puntos con demandas históricas, algunas que incluso
ya se habían aprobado, pero se suspendieron, por lo que es oportuno emprender
una nueva negociación.
“Estamos
dispuestos a negociar en un marco de respeto, en un marco de propuesta, de
buscar los mejores resultados, sí para el personal, pero también para el
Instituto”.
Entre las
demandas incumplidas se encuentran: pago inmediato del cuarto trimestre de 2014
para quienes laboran en zonas insalubres e infectocontagiosas. Promoción de Tabulador Horizontal, promoción
vertical, considerando y cubriendo las vacantes generadas desde 2012,
capacitación y certificación laboral.
En cuanto al
incremento salarial, el Pliego General de Demandas especifica que deberá ser
retroactivo al 1º de febrero del año en curso y “que permita la recuperación
del poder adquisitivo del salario”…..
AFORES PROMUEVEN EL
AHORRO PARA EL RETIRO
Además de
administrar el ahorro que por Ley se deposita en las cuentas individuales de
los trabajadores, que han alcanzado un volumen de billón 301 mil millones de
pesos, las Afores ofrecen opciones adicionales para incrementar el ahorro
mediante las denominadas Aportaciones Voluntarias y así aumentar el monto de la
futura pensión del trabajador.
Todas las Afore
ofrecen esta opción. Los trabajadores verán reflejados sus depósitos en el
estado de cuenta cuatrimestral en el rubro “Subcuenta de Ahorro Voluntario”.
Algunas Afore han
creado Siefores especializadas de ahorro voluntario, denominadas Adicionales,
con objeto de ofrecer una opción de mayor rendimiento a sus afiliados. Datos
recientes muestran que estas Siefores son una alternativa de inversión
atractiva y competitiva en términos de rendimiento frente a otras opciones de
inversión en el mercado.
Al cierre de
2014, las Siefores Adicionales dieron un rendimiento neto de comisiones
promedio anualizado de 6.4%, 4.8% y 6.0%, en los anteriores 12, 24 y 36 meses,
respectivamente; tasas superiores a las de otras alternativas de ahorro como
son: Cetes, Sociedades de Renta Fija y Sociedades de Inversión Comunes.
Cabe hacer notar
que para hacer ahorro voluntario, las Afores no establecen monto mínimo ni
máximo para los depósitos, excepto en el que se realiza en tiendas de
conveniencia, y se puede hacer por distintas vías: 1) Directamente en
ventanilla; 2) Por descuentos vía nómina, solicitando al patrón hacer los
descuentos por la cantidad que el trabajador decida ahorrar. 3) Domiciliando la
aportación de la cuenta bancaria del trabajador para depositarse
automáticamente a su cuenta individual de Afore, puede hacerse de manera
periódica o en una sola ocasión. 4) Vía internet, sólo algunas tienen este
servicio, para la cual se recomienda consultar con la respectiva
administradora. 5) En tiendas de conveniencia, el monto mínimo de depósito es
de 50 pesos y máximo de 8 mil pesos.
La Amafore
reitera su compromiso con los trabajadores para hacer conciencia de la
importancia de vigilar su patrimonio, el cual será la base de su pensión al
momento de su retiro. Asimismo, les reitera la invitación a acercarse a su
Afore para que los oriente sobre las opciones y ventajas que les ofrece el
Ahorro Voluntario, así como para orientarlo en los servicios y trámites que
requieran para su retiro….
(tellezflores@hotmail.com)
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