jueves, 20 de enero de 2022

LA RECUPERACION DEL EMPLEO SERA LENTA Y LA TASA SE MANTENDRA A LOS NIVELES ANTES DE LA PANDEMIA DE AHI QUE MILES DE PERSONAS NO PODRAN ACCEDER A UN EMPLEO

 

Plataforma  Laboral

+Sera lenta la recuperación  del empleo: OIT

+Avanza negociaciones la UAM y su sindicato

+Los créditos del FOVISSSTE subirán 7.36 %

Armando Téllez Flores  

La Organización Internacional del Trabajo (OIT) ha rebajado sus previsiones para la recuperación del mercado laboral en 2022, y proyecta un déficit en horas trabajadas a nivel mundial equivalente a 52 millones de puestos de trabajo a tiempo completo con respecto al cuarto trimestre de 2019. La estimación anterior para todo el año realizada en mayo de 2021 proyectaba un déficit de 26 millones de puestos de trabajo a tiempo completo.


Según la publicación de la OIT Perspectivas sociales y del empleo en el mundo 2022  (Tendencias 2022), aunque esta última proyección supone una mejora con respecto a la situación de 2021, sigue siendo casi un 2 por ciento inferior al número de horas trabajadas antes de la pandemia a escala mundial.

Las previsiones indican que el desempleo mundial se mantendrá por encima de los niveles anteriores al coronavirus hasta 2023 como mínimo. Se estima que en 2022 se situará en 207 millones de personas desocupadas, en comparación con los 186 millones de 2019. El informe de la OIT advierte también de que el efecto general en el empleo es significativamente mayor al representado en estas cifras, pues muchas personas han abandonado la fuerza de trabajo. Según las proyecciones, en 2022 la tasa mundial de participación en la fuerza de trabajo se mantendrá 1,2 punto porcentual por debajo de la de 2019.

En cierta medida, la rebaja de las previsiones para 2022 refleja el efecto que las variantes recientes del virus de la COVID-19 , como Delta y Ómicron, está teniendo en el mundo del trabajo, así como la significativa incertidumbre respecto del curso futuro de la pandemia.

El informe advierte de las marcadas diferencias de los efectos de la crisis entre grupos de trabajadores y entre países. Dichas diferencias están agudizando las desigualdades en los países y entre ellos, y debilitando el entramado económico, financiero y social de casi todas las naciones, independientemente de su nivel de desarrollo. Es probable que se necesiten años para reparar este daño, y podría haber consecuencias a largo plazo sobre la participación en la fuerza de trabajo, los ingresos de los hogares y la cohesión social y, posiblemente, sobre la cohesión política.

“No puede haber una verdadera recuperación de esta pandemia sin una amplia recuperación del mercado de trabajo. Y, para ser sostenible, esta recuperación debe basarse en los principios del trabajo decente, con inclusión de salud y seguridad, igualdad, protección social y diálogo social.", SEÑALÓ Guy Ryder, Director General de la OIT

Los efectos se dejan sentir en los mercados laborales de todas las regiones del mundo, pero los patrones de recuperación entre ellas son muy divergentes. En Europa y América del Norte se observan los indicios de recuperación más alentadores, y el panorama más negativo corresponde a Asia Sudoriental y América Latina y el Caribe. A nivel nacional, la recuperación del mercado de trabajo más fuerte se observa en los países de ingreso alto, mientras que las economías de ingreso mediano-bajo son las que salen peor paradas.

Según el informe, el efecto desproporcionado de la crisis sobre el empleo femenino se mantendrá en los próximos años. Por su parte, a largo plazo, el cierre de instituciones de educación y formación tendrá “un efecto dominó” para los jóvenes, en particular para quienes no tienen acceso a Internet.

“Tras dos años de crisis, la perspectiva sigue siendo frágil y la vía hacia la recuperación es lenta e incierta”, dijo el Director General de la OIT, Guy Ryder. “Ya estamos observando daños potencialmente duraderos en el mercado de trabajo, junto con un preocupante aumento de la pobreza y la desigualdad. En muchos casos, los trabajadores se están viendo obligados a cambiar a un tipo diferente de trabajo, por ejemplo, en respuesta a la prolongada caída de los viajes y el turismo internacional.”

“No puede haber una verdadera recuperación de esta pandemia sin una amplia recuperación del mercado de trabajo. Y, para ser sostenible, esta recuperación debe basarse en los principios del trabajo decente, con inclusión de salud y seguridad, igualdad, protección social y diálogo social.”

Tendencias 2022 incluye proyecciones exhaustivas sobre el mercado de trabajo para 2022 y 2023. Ofrece evaluaciones de cómo se ha desarrollado la recuperación del mercado laboral en todo el mundo, refleja las diferentes estrategias nacionales para recuperarse de la pandemia y analiza los efectos en diferentes grupos de trabajadores y sectores de la economía…..

LA UAM Y EL SITUAM AVANZAN EN LA DISCUSIÓN SOBRE EL TEMA SALARIAL

La Universidad Autónoma Metropolitana (UAM) entregó hoy al Sindicato Independiente de Trabajadores de la Institución la propuesta de acuerdo sobre diversas cláusulas del Contrato Colectivo de Trabajo, objeto de la revisión contractual 2022, que serán revisadas por la organización gremial.

En la séptima reunión plenaria ambas representaciones avanzaron en la discusión sobre el tema del salario.

La doctora Norma Rondero López, secretaria general de la UAM, señaló la necesidad de explicar cuestiones respecto de la composición de los salarios y dijo que esta casa de estudios analiza las condiciones para un ofrecimiento específico, considerando el presupuesto otorgado por el gobierno federal.

La Universidad es consciente de la problemática sobre ese tema, que requiere revisión en términos de las condiciones presupuestales, puntualizó.

El maestro Hipólito Lara, director de Relaciones de Trabajo de la UAM, subrayó que la UAM ha ajustado los tabuladores del personal académico y administrativo en más de cinco ocasiones, con lo que ha paliado el asunto del poder adquisitivo del salario de los trabajadores, de acuerdo con la disponibilidad de recursos, por lo que “no se va a dar un incremento o a comprometer un ajuste a un tabulador que no esté respaldado con la información de los recursos que estarán disponibles para la Universidad”.

El doctor Mauricio Sales Cruz, coordinador general de Información Institucional, aseguró que los datos que la Universidad presenta son públicos y esa es la razón por la que el Sindicato tiene la posibilidad de hacer su análisis, por lo que es necesario cuidar que no se parta de premisas equivocadas para no llegar a conclusiones equivocadas.

La Secretaria General de la UAM llamó a seguir construyendo, así como a avanzar y evaluar juntos, mediante los estudios necesarios, para atender las problemáticas que configuran la materia bilateral, que si bien no se van a resolver de un día para otro, son parte de la negociación.

Las representaciones de la UAM y del SITUAM tendrán su octava reunión plenaria el viernes 21 de enero, a las 16:00 horas….

POR ACTUALIZACION DE UMAS 2022 SUBEN CREDITOS DE FOVISSSTE

El Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) dio a conocer recientemente la actualización del valor de la Unidad de Medida y Actualización (UMA), cuyo valor diario será de 96.22 pesos, mensual de 2,925.09 pesos y anual 35,101.08 pesos; es decir, un incremento de 7.36% con respecto al año anterior.

Al respecto, el FOVISSSTE recuerda:

Que de acuerdo al Decreto Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 27 de enero de 2016 en materia de desindexación del salario mínimo, a partir del 2017 los créditos otorgados en dicha unidad de medida, se actualizarán conforme al incremento que resulte menor entre el aumento del Salario Mínimo y la Unidad de Medida y Actualización (UMA), cada que se modifiquen éstos.

 Que la actualización entrará en vigor a partir del 1 de febrero de 2022.

Por lo anterior, te recomendamos:

 Realizar un pago por anticipado antes de la entrada en vigor de la actualización, sin penalización alguna, lo que ayudará a que el saldo insoluto de tu crédito se incremente en menor medida y que el plazo de tu crédito se reduzca.

Los canales para realizar tus pagos son:

• Vía Internet con tu tarjeta de débito, el monto mínimo por transacción es de doscientos pesos y el máximo es de 20 mil pesos (hasta en 4 exhibiciones); o

• En ventanilla bancaria, previa impresión de tu ficha de pago.

• Corresponsales autorizados.

• Consultar tu Estado de Cuenta para conocer el monto actualizado de tu obligación de pago a partir del 1 de febrero.

Para lo anterior ponemos a su disposición la siguiente liga:

https://www.gob.mx/fovissste/acciones-y-programas/estado-de-cuenta-fovissste

Para mayor información, los acreditados pueden llamar al teléfono 800 368 4783, ingresar a la página www.gob.mx/fovissste o seguir las redes sociales de Facebook: FovisssteMX, Twitter: @FOVISSSTEmx, Instagram: FovisssteMX, y Youtube: FOVISSSTE.

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