+La Reforma Laboral
ya está caduca
+IMSS prepara personal
con tecnología
+Dan expediente
de Pasta de Conchos
Armando Téllez
Flores
Para el dirigente
del Sindicato de Trabajadores del Infonavit, arquitecto Rafael Riva Palacio
pontones la reforma laboral ya está caduca y debe corregirse, como también debe
desaparece r el financiamiento del IFE a los partidos políticos, quienes además
deben profesionalizar la carrera política para contar con diputados, senadores,
gobernadores y tofos los que sean electos, estén preparados.
En entrevista Exclusiva,
el arquitecto Riva Palacio Pontones, Plataforma Laboral
señaló que
pudiera ser válido retirar la retención de cuotas sindicales, para que sean los
trabajadores quienes cubran directamente sus cuotas al sindicato de su elección,
lo que consolidaría la libertad sindical.
Destacó que en el
Sindicato del INFONAVIT ya están aplicando
varios de los aspectos que se marcan en esta reforma como es la exigencia del
voto personal, libre y secreto, y se hace conforme los avances tecnológicos, ya
que se procede en forma electrónica, mediante computadora .
“Cada trabajador
ya vota con tecnología de punta, vota para
la elección de los dirigentes. Entonces este comercial que si quieres ser un
sindicato democrático nosotros ya lo tenemos. Ahora hay otras cuestiones que si tienen que ver. Por ejemplo
yo escuchado por ahí que dicen que ya se pretende que las cuotas sindicales que
ya no las descuente al empleador”, dijo.
Destacó que esto
se le hace muy interesante y que se pudiera
hacer lo mismo con los partidos políticos para que ya no reciban los miles de
millones y sean sus propios seguidores
quienes paguen sus cuotas, pues es muy cómodo que vivan de esos recursos .
Estos son algunos
de los asuntos que tenemos pendientes y que se deben atender con urgencia pies
si trata de realizar un cambio real, se tiene que ir al fondo y no sólo
afectando a los que menos tienen y a los trabajadores
“Lo que no me
explico es como se habla del voto libre y secreto y se toma decisiones de
importancia nacional a mano alzada. Se quiere manejar un protocolo para hacer
valido el voto secreto, pero en el caso de las confederaciones o federaciones será
muy difícil la vigilancia de los procesos pues las autoridades no tienen inspectores
suficientes”, destacó.
Añadió que se le
hace muy interesante que se pudiera eliminar la tutela del gpbierno sobre los sindicatos,
pues así si sería una reforma revolucionaria . “La toma de nota no tiene razón de ser, a los dirigentes los elijen los
trabajadores. Por eso también es buena la libertad sindical . Yo creo que también está retrasada esa norma”,
señaló.
Dijo que en el
caso del Infonavit tenemos sindicalizados y los no sindicalizados, pero la
administ5racion no los deja pasar al sindicato y esa si es una buen a afiliación. AeroMexico
tiene tres sindicatos y cada quien
negociara lo que le corresponde. Por eso la reforma Laboral es una ley que le
quieren dar mucho vuelo y es obsoleta, quieren espantar con el petate del muerto
Deberían sacar cosas más interesan que
verdaderamente le sirvan a los trabajadores.
Ahora están sacando
u n protocolo para los contratos colectivos de trabajo que no tienen pues ni
cabeza. No se ve nada coherente a favor de los trabajadores lo que quiere el gobierno es controlar a los
sindicatos y no creo que por ello estén abanicados.
Nosotros ya nos
amparos contra la Ley Federal del Trabajo
en su contexto No nos puede quitar el
derecho de huelga y hacen lo mismos que están combatiendo.
Por lo pronto en el
sindicato esperamos continuar en
solidaridad con los trabajadores. A nosotros se n os hace muy importante que
haya morosos que no paguen sus crédito pues
es falta de solidaridad pues si no lo
pagan no podemos dar créditos. Ven una medida cómoda y que no se le van a hacerse nada pues anteponen lo que el
presidente dijo es que no se debe desalojar en los términos que se estaba
haciendo
Los de los
despechos de cobranza son muy agresivos,
pero estanos a la orden de los trabajadores. Deben desaparecer esos despachos, por eso nosotros pedimos que nos visiten para
que podamos solucionar sus problemas. El
director tiene sensibilidad y lo
apoyamos. El infonavit es la solidaridad
de la justicia, pero en esa solidaridad no podemos dejar descobijado al que
paga y consentir al que no paga.
CON TECNOLOGIA
INNOVADORA EL IMSS CAPÁCITA PERSONAL MEDICO Y DE ENFERMERIA EN CENTRO DE
SIMULACION
Más de dos mil
enfermeras y médicos en formación han sido capacitados en el Centro de
Simulación para la Excelencia Clínica y Quirúrgica del Instituto Mexicano del
Seguro Social (IMSS), en el cual realizan prácticas de atención al parto,
atención pronta a infartos o enfermedades agudas del corazón.
La directora del
Centro de Simulación, ubicado en el Centro Médico Nacional Siglo XXI, Ariana
Cerón Apipilhuasco, dijo que los objetivos son desarrollar las habilidades
psicomotoras, trabajar en equipo y capacitarse con base en la simulación
creada, lo cual favorece la seguridad del paciente e impacta en una mejor
calidad de atención al derechohabiente.
“El Centro de
Simulación para la Excelencia Clínica y Quirúrgica es un parteaguas de la
educación en el Instituto y en México. Esperemos que se logren todos los
objetivos de capacitación que nos hemos marcado y poder superarlos en beneficio
de mejorar la calidad en la atención de nuestros derechohabientes”, subrayó.
Comentó que el
centro fue inaugurado a finales de noviembre de 2018 y es un espacio de
educación formativa que combina el uso de tecnología innovadora en el campo de
la simulación, con las mejores prácticas clínicas.
Destacó que el
Seguro Social es una institución formadora de recursos humanos de gran
tradición, ya que el personal se mantiene actualizado y en constante
aprendizaje.
Detalló que en el
Centro de Simulación se capacita a médicos en especialidades como: medicina de
urgencias, pediatría, cirugía general, ginecología y obstetricia, oftalmología,
medicina familiar, atención del paciente pediátrico en estado crítico,
traumatología y ortopedia, medicina interna.
En el caso de
enfermería, la formación se da a personal con estudios de pregrado y
postécnico.
El Centro de
Simulación cuenta con un aula en la que 11 estudiantes, mediante un visor de
realidad virtual y con el apoyo de un sistema de alta tecnología en 360 grados,
reciben capacitación sobre temas específicos, por ejemplo, el proceso de la
fecundación.
Además, tiene
quirófanos de simulación de alta fidelidad, en los cuales el personal, con
ayuda de simuladores, realiza prácticas de atención al parto, reanimación
cardiopulmonar y atención a diversos programas para cubrir las principales
patologías de los derechohabientes del IMSS.
La especialista
del Seguro Social indicó que se ofrecen más de 20 talleres, entre ellos,
atención pronta a infartos y enfermedades agudas del corazón, a través de la
estrategia Código Infarto; la respuesta inmediata obstétrica y urgencias por la
ingesta o inhalación de sustancias tóxicas…..
STPS ENTREGA AL
GRUPO DE EXPERTOS CANADIENSES EXPEDIENTE DE PASTA DE CONCHOS
Con la entrega
del expediente único traducido al inglés, integrado por los documentos que
permitirán a los expertos internacionales en minas de carbón de Alemania,
Estados Unidos y Australia decidir la metodología para el rescate de los 63
mineros atrapados en la Mina Pasta de Cochos, Coahuila, desde febrero de 2006,
la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STPS), a través del comité para la
reparación y la justicia en Pasta de Conchos, da por iniciados sus trabajos.
Durante la
primera sesión del grupo técnico, integrado por las secretarías del Trabajo y
Previsión Social, de la Defensa Nacional, de Gobernación, de Economía, del
Medio Ambiente, el Servicio Geológico Mexicano, el Fideicomiso del Fondo
Minero, Familiares de Pasta de Conchos, el Instituto de Investigaciones
Antropológicas de la UNAM y los expertos nacionales e internacionales,
Alejandro Salafranca Vázquez, titular de la Unidad de Trabajo Digno y en su
calidad de secretario técnico del Comité, aseguró que hasta el momento son 16
expertos nacionales e internacionales los que participarán en estos trabajos
para definir la forma en que se llevará a cabo el rescate.
En el marco de
una cooperación multilateral, dijo que, hasta el momento se ha conformado por
tres especialistas en minas de carbón de origen australiano, seis más de
Alemania, uno de Estados Unidos y seis mexicanos; sin embargo, se espera que en
próximos días sean más los expertos internacionales que se sumen a los
trabajos.
Al encabezar la
reunión que se celebró en las instalaciones de la Secretaría del Trabajo y
Previsión Social, Salafranca Vázquez, en representación de la titular de la
dependencia, Luisa María Alcalde Luján, aseguró que la entrega del expediente
único en español e inglés representa el banderazo simbólico y pragmático del
arranque de los trabajos para el rescate de los cuerpos que permanecen
atrapados en la mina ocho de Pasta de Conchos.
Señaló que
aproximadamente en un mes, una vez que se haya estudiado el expediente único,
los especialistas internacionales viajarán a México para visitar la mina y
tener mayor información que les permita determinar técnicamente la metodología
del rescate.
Alejandro
Salafranca recordó que, derivado de la instrucción del Presidente de la
República, Andrés Manuel López Obrador, la STPS dio inicio al plan integral
para la reparación y la justicia en Pasta de Conchos, con lo que el Estado
mexicano refrenda su compromiso para solventar la deuda histórica con los
familiares de los trabajadores accidentados y no rescatados.
El Comité se
formó el pasado 10 de mayo y su responsabilidad es darle seguimiento al proceso
de rescate de los cuerpos que aún yacen en la mina siniestrada.
En ese proceso,
Luisa María Alcalde Luján, titular de la STPS, viajó a Alemania para concretar
los términos de cooperación con este país y luego se reunió con los
representantes de Australia, quienes aceptaron apoyar este esfuerzo del
gobierno de México y a quienes este día se les envío el expediente único para
comenzar los trabajos de análisis del rescate…..
(tellezflores@hotmail.com)
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