Plataforma Laboral
+ Hay jornaleros invisibles
Armando Téllez Flores DIARIO
AL MOMENTO
En lo que debe ser la primera de muchas acciones, la
Comisión Nacional de los Derechos Humanos solicitó a la Procuraduría General de
la República (PGR), la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y la
Secretaría del Trabajo (ST) del estado de Coahuila, la implementación de
medidas
El rescate, realizado por la Delegación en Coahuila de la
PGR, se llevó a cabo en el campo agrícola "Nidia Edith" ubicado en el
ejido El Cambio, lugar en que 68 hombres y 13 mujeres vivían en condiciones
irregulares e infrahumanas durante el cultivo del jitomate.
Mediante sendos oficios dirigidos a los titulares de esas
dependencias, la CNDH les solicitó adoptar las medidas necesarias de
protección, incluidas, médica, psicológica, de alimentación y sanitarias, para
preservar la integridad de esas personas, a fin de evitar cualquier tipo de
acto de difícil reparación que vulnere sus derechos humanos.
Asimismo, solicitó a dichas autoridades, en el ámbito de sus
atribuciones, brindarles apoyo para retornar a su lugar de origen, en
condiciones adecuadas y seguras, además de recabar todos los datos pertinentes
para su posterior localización, a efecto de facilitar las investigaciones
correspondientes.
La solicitud de medidas cautelares tiene su fundamento en
los artículos 40 de la Ley de la Comisión Nacional de los Derechos Humanos, así
como 116, 117 y 118 de su Reglamento Interno. Los oficios correspondientes
subrayan que las autoridades deben formular su respuesta al requerimiento con
la inmediatez que el caso amerita, a partir de la notificación o conocimiento
de los mismos.
A efecto de brindar seguimiento al caso y velar por los
derechos humanos de las personas jornaleras agrícolas, esta Comisión Nacional
envió visitadores adjuntos al lugar y decidió abrir una investigación de
oficio.
Lógicamente no es primero de los penosos casos que se conocen
en el país, pues en Sinaloa, Baja California, Sonora, Oaxaca, Morelos, Puebla, Jalisco y Chihuahua
se tiene conocimiento de grupos de trabajadores que sufren explotación y cuyos
casos conocen las mismas autoridades del trabajo Federales, pero que no pueden
o no han querido atender.
La UNICEF publicó que en México, los jornaleros agrícolas
son trabajadores temporales del campo que se encargan de la siembra, la
cosecha, la recolección y la preparación de productos del campo. Debido al
desigual desarrollo del país, muchos trabajadores de las zonas rurales emigran
a los lugares donde hay trabajo y, en muchos casos, lo hacen acompañados de sus
familias. Los flujos migratorios por el trabajo agrícola son variables y
afectan a todo el país.
Los hijos e hijas de los jornaleros agrícolas son un grupo
especialmente vulnerable. Un 44% de los hogares de jornaleros agrícolas
contaban con al menos un niño o niña trabajador, y sus ingresos se acercaban al
41% de los del total familiar.
Además, los datos arrojan que un 44.9% de las familias
jornaleras en las que está presente el trabajo infantil son indígenas, de
manera que la migración supone para ellos un cambio radical en sus costumbres,
cultura e idioma.
Erradicar el trabajo infantil es, también, el reto de
incluir a los hijos e hijas de jornaleros agrícolas en las estadísticas
nacionales, esto es, ver cuál es su acceso a los servicios básicos y los
impactos que resultan de su nutrición, salud, desarrollo, educación, y
perspectivas futuras considerando, además, que es necesaria una protección
especial de sus derechos.
Sinaloa es el estado de mayor destino de trabajadores
migrantes de México. En este estado, UNICEF fortaleció su alianza con los
productores agrícolas y con la Secretaría de Educación estatal, con el objetivo
de erradicar el trabajo infantil y asegurar los derechos de los hijos de los
jornaleros agrícolas. En 2009 se capacitaron a 50 equipos multidisciplinarios
en la metodología de “Aula Inteligente” para atender los factores que impiden que
estos niños acudan a la escuela. A través de la iniciativa, más de 2,000 niños
y niñas fueron incluidos en escuelas primarias regulares en Sinaloa.
Hay que recordar que el caso de los jornaleros de San
Quintín, en Baja California, no es el único que muestra las precarias
condiciones en las que trabaja este sector de la población en México.
Organizaciones civiles han documentado en los últimos años una serie de abusos
sin que nadie haga nada por mejorar su situación.
Sólo las autoridades no han podido frenar y solucionar este
grave problema que conoce perfectamente el gobierno y que en estos tiempos
sostiene a trabajadores en plenas esclavitud y explotación, como en Jalisco y
en los estados señalados. Parace que hay en México puros jornaleros invisibles….
IMSS ATIENDE A PACIENTE INTOXICADO POR FÓSFORO DE ALUMINIO
El Instituto Mexicano
del Seguro Social (IMSS) atendió a un paciente intoxicado por fósforo de
aluminio en el área de Urgencias de la Unidad Médica del Alta Especialidad
(UMAE), del Hospital General “Dr. Gaudencio González Garza”.
Gracias a la intervención oportuna de los especialistas,
ningún paciente ni personal del nosocomio resultó contaminado, informaron el
director de la (UMAE), Guillermo Careaga Reyna, y la jefa del Departamento de
Toxicología, María del Carmen Sánchez Villegas.
Como parte del protocolo de Seguridad Protección Civil, se
aisló a 40 pacientes y 25 trabajadores del área, reubicando a los
derechohabientes que se encontraban en Urgencias a diversas áreas de la propia
unidad médica y Hospitales Generales de Zona cercanos. El área de Urgencias
será sanitizada para que en el menor tiempo posible siga prestando el servicio.
El paciente intoxicado, del sexo masculino de 38 años de
edad, llegó por su propio pie a las 10:25 horas a solicitar atención médica al
Hospital La Raza, porque había inhalado el fósforo de aluminio en el camión que
él conducía desde Cárdenas, Tabasco, hacia la Ciudad de México.
En la carga de granos de cacao venían colocadas al menos
tres pastillas de la sustancia y al inhalarla constantemente durante tres días,
comenzó a sentir dificultad para respirar, sensación de opresión en el tórax,
mareo, náuseas, dolor abdominal y deshidratación.
Inmediatamente que arribó al Hospital La Raza, el cuerpo
médico especializado le realizó los estudios correspondientes y dieron aviso a
Protección Civil para que se tomaran las medidas preventivas y ayudarán a
desalojar el área. Posteriormente se procedió a su aislamiento, sin
contratiempo alguno. El paciente se encuentra estable y fuera de peligro…..
POR PRIMERA VEZ EN LA HISTORIA UN GOBIERNO INCORPORA A LA
MUJER COMO PRINCIPIO FUNDAMENTAL: COLÍN CASTRO
Durante la conmemoración del Día Naranja de la no violencia
contra las mujeres, la directora Adjunta del Programa de Empleo Temporal (PET),
Virginia Colín Castro, afirmó que por primera vez en la historia un gobierno
mexicano, el del presidente Enrique Peña Nieto, incorpora a la mujer como
principio esencial de su mandato.
Acompañada por los directores generales de Centros SCT y de
Recursos Humanos, José Antonio Rodarte Leal y Sergio Zertuche Zuani,
respectivamente, y la directora de Transparencia y Acceso a la Información
Pública y Enlace Institucional Único en Materia de Igualdad de Género, Jenny
Ochoa Selinger, Colín Castro explicó que a través de este evento la SCT
manifiesta el respaldo a la política nacional de no más violencia hacia las
mujeres.
“El gobierno federal que encabeza Enrique Peña Nieto,
sensible a esta problemática social, a través del Plan Nacional de Desarrollo
2013-2018 promueve transversalmente en todas las políticas públicas la
estrategia perspectiva de género”.
La directora Adjunta del PET dijo que la SCT ha realizado un
trabajo con equidad de género, muestra de ello es la firma de convenio
-celebrada recientemente- de equidad de género en el trabajo laboral, con lo
cual esta dependencia es la primera Secretaría que lo llevó a cabo bajo la
dirección del secretario de Comunicaciones y Transportes, Gerardo Ruiz Esparza.
Añadió que la violencia en contra de las mujeres constituye
una violación grave a los derechos humanos y tiene consecuencias, ya que
arruina sus vidas y causan enfermedades por dolor y sufrimiento emocional,
psicológico y social.
A nivel mundial, una de cada tres mujeres sufre violencia
durante su vida, situación similar a lo que acontece en México, donde dos de
cada tres mujeres ha sufrido violencia de género, siendo el principal agresor
la pareja, destacó Colín Castro.
Por esta razón, el día 17 de diciembre de 1999 la Asamblea
General de la Organización de las Naciones Unidas (ONU) declaró el 25 de
noviembre como el Día Internacional de la Eliminación de la No Violencia contra
las Mujeres. “El Día Naranja, como se le conoce desde hace 17 años, tiene la
finalidad de poner fin a la violencia contra las mujeres y las niñas”.
Por ello este día se reunieron alrededor de 800 servidores
públicos, mujeres y hombres, en la explanada del Centro Nacional SCT, tanto de
la Ciudad de México como de Querétaro, Tlaxcala, Puebla, Morelos y el Estado de
México para decir NO a la violencia en contra de las mujeres, adolescentes y
niñas.
Acto seguido se tomó una mega foto con todos los
colaboradores de la SCT, conmemorativa del Día Naranja, en el marco del Mes
Naranja que culmina el próximo 30 de noviembre…..
(tellezflores@hotmail.com)
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