Plataforma26  Laboral

+ Graduados sin empleo: UNAM

J. Armando Téllez Flores

EL MERCADO laboral debe crecer, pues es preocupante que recursos humanos altamente capacitados, como los graduados del doctorado, no encuentren empleo. Su trabajo no sólo puede ser la investigación y la enseñanza. “Necesitamos más doctores en el sector productivo, y ahí los empresarios tienen que ayudar”, resaltó el doctor José Narro Robles, rector de la UNAM . Previo al inicio de la sesión del Consejo Universitario, expuso que en el grupo de los 15 a los 29 años de edad, uno de cada cuatro jóvenes no estudia ni trabaja y que además, tienen que generarse más empleos, pues “no es posible que la informalidad ocupe la mitad del mercado laboral y 35 por ciento de la actividad económica”, sostuvo. La solución al problema que viven los jóvenes que no estudian ni trabajan, radica en la necesidad de destinar recursos crecientes para abrir más espacios educativos. Si no lo hacemos, lo vamos a lamentar, planteó el rector de la UNAM, José Narro Robles.  Previo al inicio de la tercera sesión del año del Consejo Universitario, expuso que en el grupo de los 15 a los 29 años de edad, uno de cada cuatro jóvenes está en esa condición. Se deben generar las condiciones que permitan la apertura de más lugares en el bachillerato, lo que requiere un esfuerzo presupuestal y también en materia de políticas públicas. En la Antigua Escuela de Medicina, Narro Robles manifestó que un problema de México que también afecta a los adultos es el empleo. Es necesario crear más fuentes de trabajo, pues “no es posible que la informalidad ocupe la mitad del mercado laboral y 35 por ciento de la actividad económica”. Las universidades, puntualizó, tienen la responsabilidad de formar recursos humanos para atender las necesidades nacionales. Al respecto, externó que debe establecerse una mayor interacción con los sectores productivo, público, privado y social; en particular, con empresarios e industriales. El mercado laboral debe crecer....EL MAESTRO Juan Díaz de la Torre, Presidente Nacional del SNTE, visitó Tabasco, en donde se reunió con el Gobernador de la entidad, Lic. Arturo Núñez Jiménez, así como con la dirigencia y estructura sindical de la Sección 29. Como parte de su compromiso con los agremiados del SNTE, acudió a dos planteles educativos en donde  atendió las demandas e inquietudes de los profesores y personal de apoyo. Expresó que el propósito de esta visita es “dar  certeza a la sociedad y a los maestros de que en el SNTE estamos luchando por cumplirle a México y cumplirle, sobre todo, a lo más preciado que tienen los padres de familia: los niños, quienes están en el centro del interés de  los maestros de la Sección 29”. Advirtió que para cualquier sociedad la política más importante es la educativa, “no se puede competir con el mundo sin calidad”  y para tener éxito se requiere, además del compromiso de los maestros, el presupuesto suficiente. “Mejorar el desempeño profesional de los docentes requiere capacitación y capacitación significa recursos; y luego todo el que se capacita, aspira no solo a mejorar su desempeño, aspira a mejorar sus condiciones económicas, en una palabra la Reforma Educativa requiere inversión”. A los profesores y demás trabajadores de la educación les aseguró que el SNTE no solo acompaña el esfuerzo por cumplir con la sociedad; además, ante las instancias de los gobiernos Federal y Estatal,  “lucha por preservar los derechos que como sindicalistas tenemos, tanto aquellos que han conseguido en años anteriores como los que seguramente plantearemos en los próximos meses con la intención de mejorar la calidad de vida de los maestros y sus familias”…. POR LA CALIDAD que ofrece en la formación de recursos humanos de alto nivel, así como la investigación que se realiza en este campo, la Maestría en Ciencias en Ingeniería Metalúrgica que imparte la Escuela Superior de Ingeniería Química e Industrias Extractivas (ESIQIE) del Instituto Politécnico Nacional (IPN), obtuvo la categoría de competencia internacional en el Padrón Nacional de Posgrados de Calidad del Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología (Conacyt).  En una ceremonia efectuada en el auditorio “Lázaro Cárdenas” de la ESIQIE, la Directora General del IPN, Yoloxóchitl Bustamante Díez, expresó que México enfrenta el reto de impulsar el posgrado como un factor para el desarrollo de la investigación social y científica, así como la innovación tecnológica y la competitividad que requiere para  su inserción eficiente en la sociedad del conocimiento. Mencionó que en el Politécnico siempre se ha tenido el compromiso con la mejora de sus competencias, como un elemento indispensable para cumplir la misión educativa que le ha encomendado la sociedad  mexicana. Bustamante Díez señaló que los programas de posgrado de competencia internacional se caracterizan por la pertinencia de los recursos humanos de alto nivel que prepara, a fin de que su ejercicio tenga un impacto positivo y decisivo, tanto en la productividad académica, como en la de los diversos sectores de la sociedad. Por ello, dijo, “acreditaciones y reconocimientos de esta naturaleza deben alentar con mucho vigor los esfuerzos por alcanzar mejores resultados mediante la cooperación interinstitucional y la internacionalización, no sólo en los programas de la ESIQIE, sino en todos los posgrados de nuestra casa de estudios, porque en la medida que continuemos mejorando, podremos contribuir más significativamente al desarrollo de las capacidades sociales, científicas, tecnológicas y de innovación de nuestro país y del mundo”. La titular del IPN subrayó que la Escuela Superior de Ingeniería  Química e Industrias Extractivas ha estado siempre comprometida, atenta y receptiva a las necesidades sociales, a fin de contribuir a su solución con respuestas pertinentes e innovadoras, “además ha sido un puente entre el Politécnico y diversos organismos paraestatales y  del sector industrial, en los que muchos egresados han tenido la oportunidad de demostrar su liderazgo basado en las competencias y habilidades que fraguaron en nuestras aulas, talleres y laboratorios”….

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Plataforma25   Laboral

+  Atacaran trabajo informal

J. Armando Téllez Flores

PORQUE seis de cada 10 trabajadores se encuentran en el empleo informal, el gobierno del Presidente Peña Nieto instrumentará en breve un programa que permitirá la regularización de miles de mexicanos y se suman a prestaciones sociales como el IMSS, Infonacot,  e Infonavit, anunció el secretario del Trabajo, Alfonso Navarrete Prida. Lógicamente esto permitirá que también paguen impuestos, que tangan oportunidad de asistencia médica y acceso a la vivienda. Por lo pronto ayer se acordó que el Infonavit apoye las actividades de recaudación y fiscalización del Infonacot para que más de 850 mil centros de trabajo, tanto privados como del gobierno, se incorporen a éste Instituto y la gente pueda acceder a los beneficios de ambos organismos y no solamente los que laboran en la Iniciativa Privada como ocurría antes. Se firmó un convenio entre los directores del Infonavit, Alejandro Murat Hinojosa, y de Infonacot, César Martínez Baranda, para que los trabajadores que adquieran una vivienda también podrán acceder a los créditos que otorga Fonacot para enseres domésticos y para préstamos en efectivo. El director general del Infonacot, César Martínez Baranda explicó que el Instituto se encuentra en estos momentos en un proceso de crecimiento y dijo con la aprobación de la Reforma Laboral ya se permite que más de 850 mil centros de trabajo sean incorporados al organismo. "Ello generará que un mayor número de trabajadores, tanto del sector público como del privado, podrán acceder al crédito Fonacot; con éste convenio ambos organismos trabajamos por un sólo fin: que miles de trabajadores cuenten con una vivienda digna y con créditos que garanticen el accesos avienes de consumo duradero y servicios de mayor calidad", subrayó. Con el secretario del Trabajo, Alfonso Navarrete Prida como testigo, Martínez Baranda resaltó que el Infonacot cuenta con solvencia económica estable y que las principales calificadoras han otorgado al Instituto las calificaciones más altas. "Los mercados financieros tienen confianza en nuestro Instituto, tan es así que las principales calificadoras nos han otorgado las calificaciones más altas, lo que conlleva a que el Infonacot sea una entidad del gobierno federal capaz de competir con otras instituciones crediticias", precisó. El director general de Instituto del Fondo para la Vivienda de los Trabajadores (Infonavit), Alejandro Murat Hinojosa, comentó que se trata de un convenio enfocado al tema recaudatorio, y representa una oportunidad para el organismo de vivienda de aportar su experiencia en esta materia…..PRODUCTO  de la falta de insumos médicos y de personal, de las 600 cirugías programadas al mes en el Hospital de Ortopedia de la Madgalena de las Salinas del IMSS , 270 se suspenden, lo que representa que el 45 por ciento de los pacientes esperen hasta ocho meses para su operación, revelan datos del nosocomio, proporcionados por la Sección XXXII del SNTSS. Adicionalmente se registra un déficit de 30% del personal en la plantilla de quirófanos entre diversas categorías complicando la atención  adecuada del derechohabiente. Por ello se efectuó el paro “light” ordenado por el líder sindical. “Los trabajadores del Seguro Social del Hospital de Ortopedia de la Magdalena de las Salinas denunciamos serias carencias de insumos médicos y de personal que provoca la suspensión de cirugías y el diferimiento de otras hasta por ocho meses, aseguró Beatriz Valdovinos Durán, Secretaria General de la Sección XXXII, del Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social, cuyo hospital está bajo su juridicción. Equipos médicos obsoletos y falta de instrumental colapsan los servicios.  “Las deficiencias en ese hospital es de tal grado que se están suspendiendo cirugías, en el mejor de los casos, se da un diferimiento quirúrgico que va de seis a ocho meses; hay un aumento preocupante de las estancias hospitalarias que provoca un deterioro severo a los derechohabientes. “Por ejemplo, hay salas de quirófanos que no están en condiciones óptimas lo que expone al paciente y al personal”, apuntó la dirigente sindical…..CON LAS  REFORMAS a la Ley del IMSS tienen como fin acabar con irregularidades en los registros, señaló el dirigente de la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC), Isaías González Cuevas, quien descartó que se analicen aumentos o nuevos gravámenes. El también senador consideró razonable que haya preocupación porque esos cambios vayan a impactar prestaciones fundamentales, como los vales de despensa que las empresas otorgan a sus trabajadores, pero enfatizó que los legisladores obreros no los permitirán. La iniciativa propone reformar el Artículo 27 de la Ley del IMSS y derogar el Artículo 32, con la finalidad de homologar los criterios del salario base que cotizan en el ISR y en el Seguro Social, y así acabar con distorsiones que lesionan al instituto y al trabajador…..

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Plataforma24     Laboral

+ Falta insumos en el IMSS

J. Armando Téllez Flores

A NIVEL nacional el Instituto Mexicano del Seguro Social registra una seria falta de insumos para atender la demanda de los derechohabientes, que son cerca de 50 millones de mexicanos afirmó el doctor Manuel Vallejo Barragán, secretario general del Sindicato de Trabajadores del Seguro Social. Esto lo señaló luego de que se dio a conocer que se efectuará la toma simbólica del Hospital de Ortopedia de Magdalena de las Salinas, este martes a las 7.00 horas como una acción de denuncia de parte de los de trabajadores por la falta de insumos médicos y de personal para desarrollar el trabajo en ese nosocomio.  El problema es tan grave que las cirugías se están aplazando hasta por ocho meses. La Enfermera Beatriz Valdovinos Durán, Secretaria General de la Sección XXXII, del SNTSS conducirá a los medios de comunicación a un recorrido por las instalaciones para que sean testigos de las deficiencias y carencias con las que se laboran en ese centro hospitalario. En entrevista la dirigente sindical señaló que este problema ya tiene mucho tiempo, pero a últimas fechas se ha visto agudizado, al grado que se están dejando de hacer intervenciones quirúrgicas. Así aunque el movimiento es ”light” es de esperarse que haya resultado en el corto plazo, aunque hay que hacer notar que el viernes el IMSS presente su situación financiera ante el Presidente Enrique Peña Nieto….CON EL proyecto Diseño de botella de pet para agua con forma piramidal, el estudiante Juan Miguel Cárdenas Bejarano, de la ESIME, Unidad Culhuacán,  del IPN, ganó el primer lugar del 3er Concurso de Proyectos Académicos organizado por el Instituto  Tecnológico Sanmiguelense de Estudios Superiores y el Grupo SSC. principal característica es el ahorro de espacio en anaquel o en transporte, ya que por su forma cuadrada en la base se reducen los huecos entre una y otra … EL INSTITUTO Mexicano del Seguro Social (IMSS), y la Comisión Nacional de Derechos Humanos (CNDH), firmó un convenio para prevenir violaciones. Raúl Plascencia Villanueva, presidente de la Comisión, recordó que el Seguro Social genera alrededor de 3 mil quejas al año, en cada una de las cuales suele haber más de un afectado, y por ello llevan seis recomendaciones en lo que va del año, que fueron aceptadas pero están en proceso de cumplimiento. "Tienen que ver con una falta de prestación de servicios, esto es, no se le hospitaliza a los pacientes, no se practica la cirugía en el tiempo, o no se suministran los medicamentos de manera adecuada, o maltrato también hacia los pacientes por parte del personal", explicó. Para evitar algunos de estos problemas, se darán cursos, conferencias y capacitaciones, algunas vía internet, para tratar de involucrar a los 400 mil servidores públicos que tiene el IMSS. En el acto, que tuvo como testigo de honor al Ministro Sergio Valls, el director general del IMSS, José Antonio González Anaya, confió en que se puedan abatir las demandas de los derechohabientes. "Con su apoyo vamos a poder transitar a ser una institución cuyos valores se distingan por asegurar que sean respetados los derechos fundamentales de todas y cada una de las personas", señaló. Sobre la baja de reservas que sufre el IMSS por la difícil situación financiera, González Anaya aseguró que están tomando medidas para alinear los gastos e ingresos y lograr que estén en un nivel sustentable. En el Teatro Juan Moisés Calleja del IMSS, el doctor González Anaya destacó que la firma del convenio es fundamental para el Instituto porque “marca el punto de partida de una nueva etapa para el Seguro Social, donde éste sea reconocido por los mexicanos como la institución que salvaguarda su salud, pero también donde se recibe un trato respetuoso y cálido”. Señaló que ante los retos que tiene el país en materia de derechos humanos, uno de los objetivos prioritarios del gobierno del Presidente de la República, Enrique Peña Nieto, y por lo tanto del Instituto, “es que todas las autoridades y dependencias asumamos el absoluto respeto y garantía de los derechos humanos”. El Director General del Seguro Social enfatizó: “en el IMSS asumimos este compromiso sabedores de que los derechos humanos no son sólo una obligación, sino una convicción de servicio en beneficio de nuestros derechohabientes”. El doctor González Anaya señaló que el organismo cuenta con cerca de seis mil unidades médicas en las que se otorgan casi medio millón de consultas diarias, se atienden mil 200 partos, 50 mil urgencias y cuatro mil intervenciones quirúrgicas. “Sin embargo, al final del día, los derechos humanos no son estadísticas y no se debe ni se puede hablar de cantidades, porque cada persona cuenta y cada uno de los casos es importante”. …..

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Plataforma23      Laboral

+ Reducir empleo informal

J. Armando Téllez Flores

LA ASOCIACION  Mexicana en Dirección de Recursos Humanos se sumó a la convocatoria de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) para impulsar el programa que busca reducir el empleo informal en el país, y que se presentará en los primeros días de julio, informó Alberto de Armas, presidente del Consejo Directivo de AMEDIRH. De Armas, quien representa a los ejecutivos de recursos humanos de 900 empresas, indicó que revertir el crecimiento de la informalidad, en donde 6 de cada diez puestos de trabajo se encuentran fuera de la legalidad, dará al país y a las empresas, “crecimiento de productividad, lo que nos llevará a ser más competitivos a todos, empresas grandes y pequeñas”. Durante la reunión de Consejo de la AMEDIRH participó el subsecretario de Trabajo de la STPS, Rafael Avante, quien presentó los cuatro ejes de la política laboral que promueve el gobierno del presidente Enrique Peña Nieto. Estos son: Impulsar la creación de empleos formales; democratizar la productividad; salvaguardar los derechos de los trabajadores, y conservar la paz laboral. Ahí, Avante explicó que el programa para transitar a la formalidad, “se trata de una convocatoria abierta, a los gobiernos estatales, a las empresas, y a las organizaciones sindicales para que todos sumemos esfuerzos, trabajemos y propiciemos que los trabajadores que hoy no están formalizados en su situación lo estén muy pronto”. Detalló que “el primer y más importante objetivo es que los trabajadores tengan reconocimiento de sus derechos a la seguridad social, más allá de que tengamos que atacar los fenómenos de subformalización, o de subregistro. Hoy el problema esencial que tenemos es la ausencia de registro en el IMSS… nos parece que es fundamental trabajar para que todos los trabajadores en este país estén formalizados”. Asimismo, admitió que “es un reto complicado que tendremos que ir poco a poco, las metas se darán a conocer a partir de que armemos esta estrategia, pero nos vamos a sumar todos”. Por su parte, Pedro Borda, director de AMEDIRH, dijo que el reto es grande, sobre todo si se considera que la tasa de ocupación informal en el primer trimestre del año fue de 28.7%; de ahí que “tengamos que buscar las estrategias para reducir esa dinámica, fomentar la capacitación y mejorar las competencias de los trabajadores para que tengan un empleo digno”. Borda Hartmann recordó que el secretario de Trabajo, Alfonso Navarrete Prida “estaba interesado en el apoyo de AMEDIRH para reducir la informalidad, de ahí que la Asociación buscará sumarse a los trabajos para contribuir en una mejor estrategia que permita tener un mejor mercado laboral”. ……EN EL EMBLEMATICO Cerro de la Bufa, la Secretaria de Salud, Mercedes Juan, recibió la petición del gobernador de Zacatecas, Miguel Alonso Reyes para solicitar al Presidente de la República, Enrique Peña Nieto, que encabece el Centenario de la toma de Zacatecas, el año que entra. En el acto conmemorativo, al que la titular de Salud asistió con la representación presidencial, recordó que la toma de Zacatecas permitió que los mexicanos avanzaran en la democracia…..EL MIERCOLES personal de la Procuraduría capitalina realizará un plantón de tres días en el Zócalo por la falta de pago de los bonos por concepto de profesionalización, disponibilidad y perseverancia.  Dicen que el líder del Sindicato Único de Trabajadores del GDF, Juan Ayala, fue advertido el pasado viernes por empleados de la procuraduría de que no intervenga en los asuntos laborales de la institución, pero la realidad es que nada tiene que ver…….. MAÑANA SE EFECTUARA  la Firma del Convenio General de Colaboración entre el Instituto Mexicano del Seguro Social y la Comisión Nacional de los Derechos Humanos. El convenio lo firmarán el Director General del IMSS, José Antonio González Anaya, y el Presidente de la CNDH, Raúl Plascencia Villanueva; será testigo de honor el Ministro de la Suprema Corte de Justicia, Sergio Armando Valls Hernández. La cita es este lunes 24 de junio a las 14:30 horas en el Teatro “Juan Moisés Calleja García”, ubicado en, Paseo de la Reforma 476, esquina calle de Burdeos, Colonia Juárez…..

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Plataforma 19     Laboral

+ Solución a caso SME

J. Armando Téllez Flores

EL CONFLICTO del SME se resolverá en los próximos días, en forma firme, afirma el secretario de gobernación Miguel Angel Osorio Chong, secretario de Gobernación. Destacó que en el proceso de negociación con el SME “hemos venido avanzando muy bien con su líder, con el grupo de personas que él lleva a la mesa”. Anunció que los avances son tales, que “yo estimo que en los próximos días podemos resolverlo de fondo, que no sea solamente un tema para patear el bote, y por el contrario, que sea de fondo, y que ya sea un tema que pase a la historia como un conflicto que pudimos solucionar”. Cabe recordar que las mesas de trabajo entre los integrantes del SME y Gobernación iniciaron en abril, en busca de alternativas de solución a las demandas de los electricistas, tras la extinción de LyFC en 2009; como parte de estos trabajos el 5 de junio pasado se dio otro encuentro entre Esparza y Osorio Chong, en la que según los sindicalistas, el Gobierno Federal expresó su intención de aceptar la jubilación de tres mil trabajadores….. LA UNAM participará en el Centro de Investigación de Vivienda y Desarrollo Urbano Sustentable del Infonavit, para lo cual firmaron un convenio de colaboración el Director del Infonavit, Alejandro Murat Hinojosa, y el Rector de la UNAM, José Narro Robles. Murat Hinojosa agradeció la voluntad la Máxima Casa de Estudios y aseguró que con su participación en el Centro se da un paso determinante en el fortalecimiento de la capacidad del Instituto para entender y planear los retos que enfrentan el sector de la vivienda y el desarrollo urbano en nuestro país. Con la presencia de representantes de los tres organismos firmantes, el titular de Infonavit aseguró que el convenio generará una carta de navegación que permitirá consolidar el modelo hipotecario del Instituto en el marco de la Política Nacional de Vivienda definida por el Presidente de la República, Enrique Peña Nieto…..EL SECRETARIO  general del SNTE, Juan Díaz de la Torre, advirtió que para instrumentar la reforma educativa será necesario contar con recursos, pues la reforma cuesta. En el mundo, en el sector público y en el sector privado, el que se actualiza, el que se capacita, aspira a dos cosas: a mejorar su desempeño profesional y a ganar más. Para que una ley, para que sea exitosa y no demagógica, requiere de una asignación presupuestal, afirmó. Díaz de la Torre presentó a la Cámara de Diputados las propuestas del SNTE de cara a la discusión de las leyes secundarias, que deberán dar cuerpo a la reforma educativa que ha sido promulgada por el Ejecutivo. El magisterio reclama pleno respeto a los derechos constitucionales, de suerte tal que las condiciones de trabajo sean reguladas por el derecho laboral mexicano y no por un régimen jurídico administrativo. En suma, que las leyes no tengan carácter retroactivo….LA SUBSECRETARIA de Educación Media Superior y el Instituto Nacional de Antropología e Historia (INAH) conjuntaron esfuerzos para coadyuvar en el proceso de enseñanza-aprendizaje del acervo cultural, que nos da identidad y pertenencia, mediante la conferencia “Una aproximación al Patrimonio Cultural de la Nación”, en la que especialistas del INAH capacitaron a 2 mil docentes de mil planteles de ese subsistema educativo nacional. Con este primer encuentro, el INAH refrenda uno de los objetivos establecidos desde su creación, que es ser referente en la enseñanza–aprendizaje de los educandos y docentes del país. En las sesiones, que se realizaron este jueves 20 de junio, de manera simultánea en los 31 estados y en el Distrito Federal, participaron investigadores, arqueólogos, restauradores, historiadores y antropólogos, quienes explicaron a los profesores la riqueza del patrimonio cultural de la nación, para que ellos a su vez puedan convertirse en multiplicadores de este conocimiento. Con el fin de que los docentes puedan ser vehículos, sensibilizadores y guías para sus alumnos, especialistas del INAH enfatizaron la importancia de la investigación, preservación, conservación y difusión del patrimonio cultural, que son los ejes rectores del Instituto. Entre los aspectos que se abordaron están el patrimonio inmaterial constituido por  mitos, leyendas, religiones, cosmogonías, tradiciones, festividades y lenguas de los pueblos indígenas; así como el patrimonio material, que se refiere a la riqueza paleontológica, arqueológica e histórica del país, como pueden ser monumentos, acervos documentales y otros bienes muebles e inmuebles.  De esta manera, los profesores podrán tomar conciencia de la gran riqueza cultural del país, que se vive y se recrea día a día y es el principal sustento de nuestra identidad, a fin de difundir entre sus estudiantes de educación media superior la necesidad de valorar estos bienes que les servirán para el mejor conocimiento de su historia.  En los primeros meses del próximo ciclo escolar 2013-2014, se realizará una segunda fase de capacitación dirigida a otro grupo de profesores, con el propósito de que repliquen, difundan y promuevan estos temas con los integrantes de la comunidad escolar (alumnos, docentes y padres de familia). Esta es una de las acciones que se están instrumentando para responder de manera proactiva a la creación de mejores condiciones de convivencia social. ….

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Plataforma19    Laboral

+Crecen reservas del IMSS

J. Armando Téllez Flores

El IMSS reportó a la Comisión Permanente  que a marzo sus reservas y subcuentas del fondo laboral ascendieron a 139 mil 795  millones de pesos. Ambos conceptos registraron un aumento de 5 mil 035 millones de pesos, al totalizar 134  mil 760 millones de pesos al cierre de 2012. El Instituto notificó que las Reservas Financieras y Actuariales en el portafolio de inversión fueron del orden de los  90 mil 442.4  millones de pesos. De ese total, 69 mil 006.7 millones de pesos correspondieron  al Seguro de Enfermedades y Maternidad; 11 mil  273.9 millones de pesos a la Afore XXI-Banorte; 5 mil 594.8 millones de pesos al Seguro de Invalidez y Vida; 3 mil 982.1 millones al Seguro de Riesgos de Trabajo y 584.9 millones  al Seguro de Gastos Médicos para Pensionados. Mientras tanto, las reservas operativas sumaron 15 mil 492.5 millones de pesos, lo que representó una disminución de mil 745.6 millones de pesos con respecto a febrero del año en curso, cuando se ubicó en 17 mil 238.1 millones de pesos. La Reserva de Operación para Contingencias y Financiamiento fue de 3 mil 971 millones de pesos y la General Financiera y Actuarial alcanzó los 2 mil 978.8 millones de pesos. La Cuenta Especial para el Régimen de Jubilaciones y Pensiones, en sus subcuentas 1 y 2 sumaron 26 mil 910.3 millones de pesos en los primeros tres meses del año en curso….EL PRESIDENTE Enrique Peña Nieto está impulsando reformas estructurales para transformar a México, con el objetivo fundamental de edificar un país más próspero y más justo, señaló el Secretario del Trabajo, Alfonso Navarrete Prida.  En reunión con directivos del Foro Económico Mundial (FEM), encabezados por su Presidente Ejecutivo y Fundador, Klaus M. Schwab, el funcionario mexicano destacó que hoy el actual gobierno y las diferentes fuerzas políticas han construido un Pacto por México. Explicó que, a seis meses de la firma de este gran acuerdo, el Pacto por México está permitiendo responder a los retos nacionales y generar resultados altamente positivos en diferentes ámbitos. Por ello, enumeró los aspectos más relevantes: 1.- Ha sido posible alcanzar una importante Reforma Educativa, para elevar la calidad de la enseñanza; 2.- Se concretó una reforma de telecomunicaciones, que promueve la competencia y la modernización del sector; 3.- Se presentó al Congreso mexicano una reforma en materia financiera, para reactivar el crédito para las pequeñas y medianas empresas, y 4.- En las próximas semanas se presentarán dos reformas de la mayor trascendencia: la energética y la hacendaria, dirigidas a acelerar el crecimiento económico, elevar la productividad e incentivar la formalidad en el empleo y en la economía en general. Asimismo, manifestó que hoy México cuenta con una nueva legislación laboral, que es base fundamental para impulsar el mercado de trabajo y promover la productividad, misma que no se había tocado en 42 años.….EL SINDICATO Minero acusa a la CTM y a la CROC de esquiroles  en el proceso de violaciones a las leyes laborales mexicanas e internacionales ha llevado a los trabajadores de la empresa de capital finlandés PKC Arneses y Accesorios de México a plantear de nueva cuenta en estos tres últimos años su lucha por organizarse en un sindicato de su propia elección y dejar de pertenecer al que esa empresa los ha obligado, con la complicidad de la CTM, Confederación de Trabajadores de México, que tienen amenazados a más de 8 mil obreros de despedirlos si intentan salirse del sindicato de protección creado por la empresa y por esa central sindical. Estas decisiones de los auténticos trabajadores de Arneses y Accesorios de México las están tomando en la perspectiva de que en fecha próxima, no determinada aún, se realicen nuevas elecciones para saber los trabajadores a cual sindicato se afilian, si al Nacional de Mineros o al de la CTM que se las ha impuesto mediante trampas y engaños en los últimos tres años, sobre lo cual los trabajadores inconformes con el actual estado de cosas ya demandaron interponer un amparo. Entre las causas de la profunda inconformidad de la mayoría obrera está el que la CTM no ha hecho absolutamente nada en beneficio de los trabajadores a los que dice representar. Por lo pronto, el Sindicato Nacional de Mineros está exigiendo a las autoridades mexicanas que impidan el “boletinamiento” de un centenar de trabajadores que fueron despedidos con motivo de haberse sumado a Los Mineros que dirige el compañero Napoleón Gómez Urrutia en el recuento del año 2012, que la empresa PKC está informando a otras empresas para que no se les dé trabajo en ninguna otra parte, como si estuviésemos en un sistema fascista. Esto significa una muy grave violación a la Constitución en su capítulo de derecho al trabajo, lo cual es inadmisible por completo, ya que la empresa pretende con ello que los trabajadores prescindan de un derecho constitucional que es fundamental. Igualmente, le están coartando el derecho a los auténticos trabajadores a la titularidad de su Contrato Colectivo de Trabajo, ya que se mantiene enajenado en manos corruptas que no son las de los trabajadores, sino de un “sindicato de protección” como el de la CTM, y de un sujeto tan descalificado como el líder Tereso Medina. En esta ocasión está interviniendo, haciéndose eco de las demandas de los auténticos trabajadores, el Grupo Internacional Worker Rights Consortium, WRC, el cual ha venido apoyando el esfuerzo del Sindicato Nacional de Mineros para que los trabajadores de PKC puedan escoger libre y democráticamente al sindicato de su preferencia, en este caso el Sindicato Minero…

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