CONTRATO COLECTIVO A FAVOR DE LOS TRABAJADORES

Plataforma7    Laboral

+ Garantía laboral en el IMSS

J. Armando Téllez Flores

PARA EL diputado Valdemar Gutiérrez Fragoso, dirigente del Sindicato de Trabajadores del Seguro Social, la fuente de trabajo está garantizada por el Contrato Colectivo de Trabajo y nada ni nadie podrá atentar contra esos derechos laborales, pero será el director del IMSS, Daniel Karam, quien está obligado a dar una explicación sobre la  propuesta que se planteó en el 2010 sobre la liquidación de 319 mil trabajadores como una medida para afrontar la crisis del Instituto, por lo que reprueba y rechaza contundentemente esta acción calificada como  irresponsable. Por su parte, José Luis Carazo Preciado, secretario del Trabajo de la CTM y representante obrero en el Consejo Técnico del IMSS calificó como de una auténtica mentira esa versión y afirmó que sólo fue una presunta propuesta de cientos que se hicieron como  posibilidades y nunca como hecho. Aún así y con  toda razón, el diputado Valdemar Gutiérrez Fragoso, afirma que reprueban y rechazan contundentemente estos  irresponsables planteamientos. Destaca que los trabajadores sindicalizados del IMSS tienen el amparo de su contrato colectivo y que por ello la Ley los protege, aun que este tipo de versiones mal intencionadas. Ahora bien, quienes están tratando de capitalizar esta falsa versión  son un grupo de oportunistas, ex sindicalizados que siempre han tratado de llevar agua a su molino, pero sin lograr por la falta de razón. Pero José Luis Carazo reconoce que el IMSS está en unan etapa critica, con sus reservas es una situación a punto de consumirse, por lo que urgen tomar medidas para evitar  una crisis. Pero el SNTSS  sostiene que es el Director General, Daniel Karam quien tiene que hacer las aclaraciones pertinentes sobre este tema y retractarse públicamente. La situación es que una grabación revela que en agosto del 2010, en una reunión con el Consejo Técnico del IMSS, Daniel Karam, Director General del Seguro Social, propuso la liquidación de 319 mil trabajadores y su recontratación para superar la crisis financiera del Instituto. Dicha crisis, dijo en ese momento, se puede superar a través de dos opciones: una reforma de “gran calado” que implicaría trasladar al gobierno federal la deuda que arrastra el IMSS por el pago de las pensiones de sus trabajadores, acompañada de un aumento del IVA para financiar a todo el sistema de salud o un escenario “más drástico” que incluiría la liquidación y recontratación de 319 mil trabajadores en activo. Gutiérrez Fragoso afirmó que a pesar de este absurdo planteado en el 2010 por la Dirección del Seguro Social de liquidar a los trabajadores del Seguro Social, no sucederá porque el Contrato Colectivo de Trabajo firmado para el periodo 2011-2013 protege a la base trabajadora. Por ello afirma que los trabajadores del Seguro Social tienen su fuente de empleo  garantizada así como sus derechos laborales adquiridos y que nada ni nadie los va a trastocar. En octubre de 2011 firmaron el Contrato Colectivo de Trabajo para el bienio 2011-2013 por lo que todo está blindado. Se hicieron 42 modificaciones al clausulado, lo que les fortalece. Por ello jamás van a permitir que nadie violente el  Contrato Colectivo de Trabajo….Por lo pronto tarde se está haciendo para aclarar esto…

(tellezflores@hotmail.com)